パート労働者
【平日のみ週1~】配膳下膳/ホールスタッフ(美萩)
- 会社名
- 株式会社 萩城観光ホテル
- 勤務地
- 山口県萩市
- 給与
- 時給 1,043円 ~ 1,150円
受付日: 2026-02-02 有効期限: 2026-04-30
応募資格
- 【年齢】
- 69歳以下（70歳定年制のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: サービス業
- 【必要なPCスキル】
- 特になし
- 【郵便番号】
- 〒758-0057
- 【住所】
- 山口県萩市大字堀内485 「海の奏でる癒しの宿 リゾートホテル美萩」
- 【最寄り駅】
- JR山陰本線 東萩駅から 車5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（希望があれば萩小町/萩一輪 業務命令としての転勤は無し）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 屋外に従業員用喫煙所、屋内にお客様専用喫煙所設置
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,043円 ~ 1,150円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,043円 ~ 1,150円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,043円~1,150円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 10,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 週20時間以上の雇用契約者のみ 子供手当
2,000円~12,000円 家賃補助
5,000円
*通勤手当は社内規定により支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜120円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 1人）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 最長3か月
- 【試用期間中の労働条件】
- 時給1,043円
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律70歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業時間】
- (1)7時00分~10時00分
(2)15時30分~23時00分
又は 7時 00分 ~ 23時 00分 の間の2時間以上 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週1日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（平日勤務の求人ですが、土日祝に出勤可能な場合があれば、都度ご相談ください。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 1日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)休憩なし
(1)朝のみ(2)夜のみ等、就業時間相談ください。
曜日によって朝夜変更など、ご相談承ります。
*22時以降の就労は18歳以上のみ可
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- あり（勤続10年以上）
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり・世帯用あり / 特記: フルタイム契約に限る 寮費3万円~水光費実費
- 【利用可能な託児施設】
- あり / 特記: 託児スタッフの出勤可能日に限る。子供食事付き(無料)
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒758-0057
- 【所在地】
- 山口県萩市大字堀内485番地の2
- 【産業分類】
- 宿泊業，飲食サービス業
- 【事業内容】
- 旅館・ビジネスホテルを山口県萩市内に4店舗運営しています。
(萩一輪・萩小町・リゾートホテル美萩・萩トラベルイン)
じゃらんアワード・楽天アワード・JTBるるぶアワードなど受賞 - 【会社の特長】
- コロナ禍においても業績を維持し、業績低下による人員整理などは一切行っていません。財務面では、金融機関から常に高評価を頂き、安心して長く勤めていただけます。
- 【代表者名】
- 代表取締役 佐藤 裕樹
- 【創業】
- 昭和57年
- 【資本金】
- 7,900万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 138人 / 就業場所: 45人 / （うち 女性 23人、パート 19人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒758-0057
- 【選考場所住所】
- 山口県萩市大字堀内485 「海の奏でる癒しの宿 リゾートホテル美萩」
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄