正社員
【つむぎの里】施設内での介護業務
- 会社名
- 株式会社 ソワン
- 勤務地
- 和歌山県和歌山市
- 給与
- 月給 180,000円 ~ 320,000円
受付日: 2026-04-28 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
『住宅型有料老人ホーム つむぎの里』の介護スタッフ として以下のお仕事をしてもらいます。
・利用者様の入浴のお手伝い
・利用者様の排泄のお手伝い
・利用者様の食事のお手伝い
・利用者様のお部屋の掃除のお手伝い
・利用者様の洗濯のお手伝い 等などを行っていただきます。
*経験者、資格保有者は尚良し。
*未経験者の方でも応募いただけます。
未資格の方は資格取得支援制度あり (費用全額負担、研修中の時間給補償)
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜59歳（青少年による深夜勤務(第61条)、定年年齢を上限とするため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒640-8135
- 【住所】
- 和歌山県和歌山市鷹匠町六丁目34番9
- 【最寄り駅】
- JR紀勢本線 宮前駅から 徒歩20分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（和歌山県内）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 180,000円 ~ 320,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 180,000円 ~ 320,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.4日） 170,000円~200,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 処遇改善手当 10,000円〜120,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 夜勤手当:
7,000円/回(夜勤は月5回程度)
皆勤手当: 10,000円/月 早出遅出手当:
500円/回 資格手当:
5,000円~10,000円/月 主任手当: 30,000円/月 責任者手当:60,000円~80,000円/月
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜27,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 2か月
- 【試用期間中の労働条件】
- 試用期間中時給1,100円 (介護福祉士の資格保有者は+30円)
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)6時00分~15時00分
(2)9時00分~18時00分
(3)12時00分~21時00分
又は 6時 00分 ~ 21時 00分 の間の8時間 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均2時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 108日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (4)16:30~9:30(夜勤)
(5)21:00~6:00(深夜勤務)
*(1)~(4)のシフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒649-6213
- 【所在地】
- 和歌山県岩出市西国分793-1
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 当社の施設内での介護業務。入居している老人に対して食事、入浴等の介護。施設内外の清掃業務。
- 【会社の特長】
- 利用者様に快適な生活をおくって頂けるようにお世話をします。
- 【代表者名】
- 代表取締役 藤原 永輔
- 【創業】
- 平成25年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 138人 / 就業場所: 20人 / （うち 女性 15人、パート 5人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒640-8135
- 【選考場所住所】
- 和歌山県和歌山市鷹匠町6丁目34番9/つむぎの里
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄