正社員
建築板金工
- 会社名
- 株式会社 竹鼻工業
- 勤務地
- 富山県中新川郡上市町
- 給与
- 日給 12,000円 ~ 15,000円
受付日: 2026-07-22 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
*屋根(金属)工事の施工
金属薄板を用いて屋根を葺く作業です。
金属薄板の切断・成形、加工された薄板の組み合わせ
溶接による接合、仕上げの作業など *工場内での板金加工
◆ 経験のない方は親切にサポートいたします
◆
【変更範囲:変更なし】
※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢を上限として期間の定めのない契約で募集）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 建築板金業務経験者優遇
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 1級建築板金技能士
あれば尚可: 2級建築板金技能士 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須（AT限定不可）
- 【郵便番号】
- 〒930-0301
- 【住所】
- 富山県中新川郡上市町竹鼻570
- 【最寄り駅】
- 富山地方鉄道本線 中加積駅から 徒歩15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 事務所内は原則禁煙、屋外に喫煙スペース設置
- 【賃金形態と金額】
- 日給 12,000円 ~ 15,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 264,000円 ~ 330,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均22.0日） 264,000円~330,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 7,100円
- 【その他の手当等付記事項】
- *基本給は、日給×月平均労働日数(22.0日)で表示してあります。労働日数などにより金額に変動が生じます。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜13,200円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 2ヶ月間
- 【試用期間中の労働条件】
- 日給11,500円となります(現場手当含)その他、条件は特記事項をご確認ください。
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)7時30分~17時00分
- 【休憩時間】
- 120分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 100日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（第2・第4・第5土曜日休み 年末年始・夏季休暇・GW、会社カレンダーによる）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 休憩時間について 午前、午後 各30分 お昼休み
60分
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続2年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒930-0301
- 【所在地】
- 富山県中新川郡上市町竹鼻570
- 【産業分類】
- 建設業
- 【事業内容】
- 当社の業種は総合建設業ですが、創業当初は、板金工事業としてスタートした経緯から、建築部門と板金部門の両部門があります。工事量は、建築3:板金7の比率で推移しております。
- 【会社の特長】
- 板金部門に於いては、大手ゼネコンからの受注が多く、北陸圏でもトップクラスの実績があります。スーパー、工場、体育館等の大型、中型物件の施工には、定評があり、受注も安定しております。
- 【代表者名】
- 代表取締役 高井 裕二
- 【創業】
- 昭和42年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 17人 / 就業場所: 17人 / （うち 女性 3人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒930-0301
- 【選考場所住所】
- 富山県中新川郡上市町竹鼻570
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄