パート労働者
設計・営業アシスタント(富山/パートタイム)未経験歓迎★
- 会社名
- 株式会社 スギノマシン
- 勤務地
- 富山県滑川市
- 給与
- 時給 1,062円 ~ 1,250円
受付日: 2026-04-06 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
設計部門・営業部門のサポート業務(事務)をお任せします。データ入力や資料作成など、一般的な事務業務が中心となりますので難しい専門知識は不要で、未経験の方でも歓迎です。
【主な業務】
・データ入力
・資料作成、書類整理
・社内システムへの入力作業
・メール対応、電話取次ぎ
・設計・営業担当者のサポート業務
※変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 一般的なパソコン操作
- 【郵便番号】
- 〒936-8577
- 【住所】
- 富山県滑川市栗山2880番地
- 【最寄り駅】
- あいの風とやま鉄道 滑川駅から 車15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内全面禁煙
その他
- 【特記事項】
- 株式会社スギノマシン 本社・早月事業所
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,062円 ~ 1,250円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,062円 ~ 1,250円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,062円~1,250円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 当月28日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,794円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計1.92ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 過去3年間に8名の登用実績あり）
契約期間
- 【雇用期間】
- 1年
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- なし
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)9時00分~16時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均5時間 36協定特別条項あり（納期が集中した場合の対応など）
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週5日程度
- 【休日】
- 土 / 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（・原則として土日、その他当社暦による ・夏季休暇、年末年始休暇あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 育児・介護・通院などの家庭事情に配慮し、業務状況に応じて就業時間は臨機応変に対応します。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【利用可能な託児施設】
- あり / 特記: 病児・病後児保育あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒936-8577
- 【所在地】
- 富山県滑川市栗山2880番地
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 高圧ジェット洗浄装置、超高圧水切断装置、微粒化装置、ドリリングユニット、マシニングセンタ、拡管工具、鏡面仕上げ工具、バイオマスナノファイバー、産業用ロボット等の開発・製造・販売
- 【会社の特長】
- (1)開発から販売・サービスまでの社内完結体制
(2)独創の先端技術開発力
(3)強固な財務体質
(4)積極的な海外展開(全世界10箇所) - 【代表者名】
- 代表取締役社長 杉野 岳
- 【創業】
- 昭和11年
- 【資本金】
- 23億2,467万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 1,080人 / 就業場所: 518人 / （うち 女性 85人、パート 28人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒936-8577
- 【選考場所住所】
- 富山県滑川市栗山2880番地 株式会社スギノマシン 本社・早月事業所
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄