正社員
アルミニウム二次合金の製造
- 会社名
- SAN 株式会社
- 勤務地
- 富山県射水市
- 給与
- 月給 208,000円 ~ 250,000円
受付日: 2026-06-09 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
アルミニウムのリサイクル工場にて、商品となるアルミニウム地金の製造工程に携わっていただきます。
仕事はチームを組んで役割分担し、ローテーションで行います。
溶解 :アルミスクラップを溶解する。
灰絞り:原料溶解中に発生したアルミドロスからアルミを抽出する。
粉砕 :アルミ灰を粉砕し分級する。
混合 :製品用にアルミ成分を調整し混合する。
入出荷:フォークリフトを使用して原料及び製品の積み降ろしを行う。
【業務の変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜40歳（法令の規定により年齢制限・長期勤続によるキャリア形成）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒934-0055
- 【住所】
- 富山県射水市沖塚原20番地1
- 【最寄り駅】
- あいの風とやま鉄道 越中大門駅駅から 車10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外に喫煙場所を設置しております。
その他
- 【特記事項】
- 2026年12月の射水工場の操業開始まで、高岡工場の閉鎖に伴う倉庫整理を行って頂きます。
- 【賃金形態と金額】
- 月給 208,000円 ~ 250,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 208,000円 ~ 250,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.8日） 208,000円~250,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 100,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜3,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3カ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時00分
(2)20時30分~5時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均25時間 36協定特別条項あり（臨時の受注・納期変更などの事由による場合は、1日8時間・1ヶ月70時間・年間670時間・年間6回を限度とする。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 115日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（会社カレンダー・シフトによる。年末年始・お盆・GW・月1回程度の土曜日出勤あり。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)、(2)シフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒933-0957
- 【所在地】
- 富山県高岡市早川312
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- アルミニウム合金地金の製造、販売
- 【会社の特長】
- フィロソフィー経営と充実した福利厚生制度が特徴です。「お客様の笑顔で社員と家族の幸せを追求する」をビジョンとしています。社員の家族を含めた幸せを実現できる会社を目指しています。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 坪谷 亮
- 【創業】
- 令和6年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 10人 / 就業場所: 10人 / （うち 女性 2人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 5人
- 【募集理由】
- 新規事業所設立
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒933-0957
- 【選考場所住所】
- 富山県高岡市早川312
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄