正社員
物流管理・輸出業務担当
- 会社名
- 株式会社 KSAインターナショナル
- 勤務地
- 東京都西東京市
- 給与
- 月給 228,800円 ~ 269,500円
受付日: 2026-10-22 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
【製造業・輸出手配業務】
大手機械メーカー工場内に常駐し、国内外向け製品の出荷管理 および物流管理業務を担当していただきます。
<主な仕事内容>
◇生産計画に基づく出荷スケジュール管理
◆顧客生産管理システムへのデータ入力
◇社内外関係者との納期調整
◆国際輸送手配および輸出関連書類作成
◇倉庫・輸送会社との出荷調整
◆出荷進捗管理および問題発生時の対応 等
※単なる事務作業ではなく、工場・倉庫・輸送会社と連携しながら 物流をコントロールする重要なポジションです。
応募資格
- 【年齢】
- 40歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 基本的なPC操作(メール・Excel・Word)
- 【郵便番号】
- 〒188-8585
- 【住所】
- 東京都西東京市谷戸町2-1-1 住友重機械工業株式会社内『株式会社KSAインターナショナル 関東支社 第1営業グループ』
- 【最寄り駅】
- ひばりヶ丘駅から 徒歩16分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（定期的な転勤はなし。将来的な可能性あり。(都内・京都等)）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: フロア内禁煙
その他
- 【特記事項】
- 西武新宿線田無駅からバスで15分、下車後徒歩2分 JR中央線武蔵境駅からバスで30分、下車後徒歩2分
- 【賃金形態と金額】
- 月給 228,800円 ~ 269,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 228,800円 ~ 269,500円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 228,800円~269,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 100,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 住宅手当:20,000円 (賃貸物件の契約者の場合)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 500円〜14,500円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時00分~16時50分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均25時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（*年末年始休業 *GW 等、休日も充実! 有給休暇 半日制度あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続5年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒604-8824
- 【所在地】
- 京都府京都市中京区壬生高樋町13
- 【産業分類】
- 運輸業，郵便業
- 【事業内容】
- 国際貨物利用運送事業
通関業 - 【会社の特長】
- 創業78年、通関業などの貿易関係の仕事をしている会社です。男女はほぼ同じ割合で、若い社員も多く活気のある雰囲気です。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 納富 良則
- 【創業】
- 昭和21年
- 【資本金】
- 6,500万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 207人 / 就業場所: 4人 / （うち 女性 2人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒107-0052
- 【選考場所住所】
- 東京都港区赤坂7丁目4番25号 『株式会社KSAインターナショナル 関東支社』
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄