準社員
【契約】設備管理員(新橋)
- 会社名
- 京急サービス 株式会社
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- 時給 1,270円
受付日: 2026-05-01 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
新橋駅直結の商業施設の設備管理です。
主な仕事内容は次のとおりです。
・電気設備、空調設備、給排水衛生設備、消防設備の管理
・ビル管法に基づく各種法定点検
・建物内外の設備日常巡視
(請負業務)
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 18歳以上（18歳以上募集(深夜業務)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒105-0004
- 【住所】
- 東京都港区新橋2
- 【最寄り駅】
- JR線 新橋駅から 徒歩3分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 喫煙室あり
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,270円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 213,360円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 213,360円~213,360円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 150,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・時給×168時間にて算出
・宿泊手当(1100円/回)
・時間外、深夜割増、別途
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 準社員
- 【正社員登用】
- あり（実績: 45名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 6ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 2ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)12時30分~21時15分
(2)11時00分~19時45分
(3)9時00分~8時59分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（突発的なお客様によるクレーム対応,突発的な欠員対応等 年6回を上限とし1ヶ月99時間59分、年720時間まで延長可）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 105日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（4週8休シフト制）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 4週間単位の変形労働時間制
(1)(2)(3)シフト制
(3)休憩510分
※(1)(2)については実働7時間45分のシフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒220-0011
- 【所在地】
- 神奈川県横浜市西区高島1-2-8 京急グループ本社15階
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 建物総合管理事業(設備管理・警備・環境整備),認可保育園の運営,指定管理者事業,生活支援事業(家事代行,ホームセキュリティ,時間貸・月極駐車場管理,お花のお届け)
- 【会社の特長】
- 京急グループの中核会社として,京急沿線の駅や商業施設,学校等の電気・空調・給排水衛生設備の管理・維持を行なっています。施設を利用されるお客様の安全・安心な空間づくりに貢献します。
- 【代表者名】
- 取締役社長 赤倉 淳之
- 【創業】
- 昭和46年
- 【資本金】
- 2億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 1,237人 / 就業場所: 3人 / （うち 女性 0人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒105-0004
- 【選考場所住所】
- 東京都港区新橋2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄