正社員
運行管理業務見習い/大井埠頭営業所
- 会社名
- 株式会社 中陸
- 勤務地
- 東京都大田区
- 給与
- 月給 300,000円 ~ 450,000円
受付日: 2026-03-03 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
陸上輸送車両(コンテナ輸送)の運行管理業務を行う お仕事です。
効率的な輸送形成に向けた運行計画の立案、ならびに最適な 輸送指示を行うお手伝いをお願いします。
未経験可 見習いからスタートし、1年後を目途に物流コーディネーター を目指して頂きます。
※変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢(60歳)を上限とする）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【郵便番号】
- 〒143-0001
- 【住所】
- 東京都大田区東海5-5-3 東京港トラクターターミナル3階 当社 大井埠頭営業所
- 【最寄り駅】
- 品川駅
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（横浜市内）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 施設内に喫煙所あり
その他
- 【特記事項】
- 品川駅からバス「セントラルビル前」バス停から徒歩0分 自動車通勤ОK(車庫完備)
- 【賃金形態と金額】
- 月給 300,000円 ~ 450,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 300,000円 ~ 450,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 300,000円~450,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 運行管理手当 50,000円/月
試用期間中および運行管理業務以外での就労(配属)の際は、運行管理手当の支給はありません。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3~6ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 試用期間の賃金は30万~35万円(基本給)となります。
但し、経験やスキルによって柔軟に対応致します。
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
(2)8時30分~17時30分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均30時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（土曜日は休日ですが繁忙期や受注状況により、月1~2日程度 出勤となることがあります(残業代支給)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 繁忙期や受注状況により休日出勤が発生する場合があります。
(土曜日のみ)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続2年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり・世帯用あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒241-0005
- 【所在地】
- 神奈川県横浜市旭区白根2-7-10
- 【産業分類】
- 運輸業，郵便業
- 【事業内容】
- 通関業 貨物自動車運送業 貿易実務全般
- 【会社の特長】
- 当社は創業50年を超える総合物流企業です。輸出入通関や倉庫・運送等の貿易実務全般を始め、社内ベンチャーによる新規事業への取組みなど、社員の個性とアイデアを大切にしている会社です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 西村 時雄
- 【創業】
- 昭和49年
- 【資本金】
- 5,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 120人 / 就業場所: 45人 / （うち 女性 3人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒143-0001
- 【選考場所住所】
- 東京都大田区東海5-5-3 東京港トラクターターミナル3階 当社 大井埠頭営業所
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄