正社員
【ケアマネ】居宅ケアマネジャー募集
- 会社名
- 株式会社 オギンズ
- 勤務地
- 東京都町田市
- 給与
- 月給 276,100円 ~ 327,840円
受付日: 2026-02-06 有効期限: 2026-04-30
応募資格
- 【年齢】
- 74歳以下（定年制75歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【必要なPCスキル】
- *Word・Excelの基本操作 *介護ソフトへの入力
- 【郵便番号】
- 〒195-0074
- 【住所】
- 東京都町田市山崎町2055-2 グランハート町田 C棟213号 町田駅からバス「山崎団地センター」下車徒歩5分
- 【最寄り駅】
- 町田駅
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（法人が運営する施設及び事業所）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 町田駅からバス 山崎団地下車 徒歩5分
- 【賃金形態と金額】
- 月給 276,100円 ~ 327,840円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 276,100円 ~ 327,840円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.9日） 251,100円~267,840円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 資格手当 10,000円〜20,000円
調整手当 5,000円〜30,000円
居住手当 10,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 25,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 子育て手当1人3000円~ インセンティブ加算手当て1件2000円~(介護給付)
インセンティブ加算手当て1件1000円~(予防給付)
認定調査実施手当1件3000円~
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜15,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.50ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月~6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律75歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
又は 8時 00分 ~ 18時 00分 の間の8時間程度 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均4時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 114日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（*時差・時短勤務相談可 *リフレッシュ休暇(通年で7日間)あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- サービス措置時間帯で異なることがあります。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【退職金共済】
- 加入
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒195-0074
- 【所在地】
- 東京都町田市山崎町2055-2 グランハート町田 C棟213号 町田駅からバス「山崎団地センター」下車徒歩5分
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 身体上または精神上の障害のため日常生活を営むのに支障がある方に対し、身体の介助や生活支援により、日常生活の自立支援を行います。
- 【会社の特長】
- 関わりある利用者、その家族に、従事してくれる社員、その家族に、幸福(ユーフォリア)を実感頂き、皆が心豊かに生活が営められることを使命・役割と考えている法人になります。
- 【代表者名】
- 代表取締役 荻野 洋
- 【創業】
- 平成27年
- 【資本金】
- 100万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 31人 / 就業場所: 31人 / （うち 女性 22人、パート 5人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒195-0074
- 【選考場所住所】
- 東京都町田市山崎町2055-2 グランハート町田 C棟213号 町田駅からバス「山崎団地センター」下車徒歩5分
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄