正社員
特別養護老人ホーム看護職員【正職員】夜勤なし・准看護師可
- 会社名
- 社会福祉法人 東京老人ホーム
- 勤務地
- 東京都西東京市
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 300,000円
受付日: 2026-10-01 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
◎特別養護老人ホーム(定員90名)のご利用者の健康管理を
複数の看護師で行います。
・利用者の健康管理及び医療的処置
・配置医の往診対応
・提携している調剤薬局との服薬管理
・法人、めぐみ園内の委員会活動の参加
※夜勤なし
◆業務変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（オンコールが深夜帯の場合/定年が65歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 介護施設、病院等での勤務経験がある方
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
必須: 准看護師
- 【郵便番号】
- 〒202-0022
- 【住所】
- 東京都西東京市柳沢4-1-3「特別養護老人ホーム めぐみ園」
- 【最寄り駅】
- 西武新宿線 西武柳沢駅から 徒歩12分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: *屋外に喫煙コーナーあり
その他
- 【特記事項】
- JR中央線 武蔵境駅/三鷹駅 関東バス「武蔵野大学」徒歩8分
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 300,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 300,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.1日） 250,000円~300,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- *待機手当:1回2,000円
*資格取得手当:5000円~10万円
*住宅手当:(世帯主・55歳まで)20,000円
(30歳以下25,000円)
*子供手当:(一人)10,000円
*年末年始手当:1日7,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月27日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜6,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.70ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 60日間
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時15分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均2時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 111日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（*休日は月9日,2月は8日 *その他:特別休暇年4日）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- *夜間オンコール当番(月7回程度、施設への出動は基本的にありません)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続期間不問）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒202-0022
- 【所在地】
- 東京都西東京市柳沢4-1-3
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 特別養護老人ホーム・養護老人ホーム・軽費老人ホーム・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所・地域包括支援センター・高齢者見守り配食サービス
- 【会社の特長】
- 「ご利用者だけでなく、職員のことも大切にする法人」として、職員待遇の充実やワークライフバランス、職員交流などにも力を注いでいます。
- 【代表者名】
- 理事長 徳野 昌博
- 【創業】
- 大正12年
- 【従業員数】
- 企業全体: 142人 / 就業場所: 139人 / （うち 女性 102人、パート 66人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒202-0022
- 【選考場所住所】
- 東京都西東京市柳沢4-1-3「特別養護老人ホーム めぐみ園」 JR中央線 武蔵境駅/三鷹駅 関東バス「武蔵野大学」徒歩8分
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄