準社員
飲食店調理
- 会社名
- 株式会社 結企画
- 勤務地
- 東京都立川市
- 給与
- 月給 252,556円 ~ 288,400円
受付日: 2026-06-15 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
カフェでの調理をメインとしたお仕事です。
同じ建物内には保育園、フィットネスジムがあり連携しながら運営し、 地域の方々が集まる拠り所を目指しています。
店内にステージがあり、コンサートやライブ、イベント等を積極的に開催しているカフェです。
最初は調理スタッフとして仕事を覚えていただき、能力のある方はメニュー提案、店舗運営にも関わっていただきます。
*業務の変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年年齢が65歳のため）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 必須: 飲食店での勤務経験、調理経験
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 調理師
あれば尚可: その他の調理等関係資格 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【郵便番号】
- 〒190-0013
- 【住所】
- 東京都立川市富士見町1-26-10 コミュニテイビル安庵2階 街カフェ コクーン
- 【最寄り駅】
- JR青梅線 西立川駅から 徒歩7分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場なし）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 252,556円 ~ 288,400円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 252,556円 ~ 288,400円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.7日） 215,776円~246,400円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（36,780円〜42,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、12時間を超える時間外労働は追加で支給。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 準社員
- 【正社員登用】
- あり（実績: 1名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 2ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)9時00分~17時00分
又は 9時 00分 ~ 21時 00分 の間の8時間程度 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均12時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 104日
- 【休日】
- 木 / 他
- 【週休二日制】
- その他（4週8休）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 就業時間は、上記時間内のシフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【利用可能な託児施設】
- あり / 特記: 保育所の空き状況による
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒190-0013
- 【所在地】
- 東京都立川市富士見町1-26-5
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 企業主導型保育園「キッズランドペガサス」、街カフェ「コクーン」の経営を主軸に、医療および食生活に関するコンサルティング、地域密着型コミュニティビジネス等を展開する企業です。
- 【会社の特長】
- 結婚をしても出産後も働き続けられる環境の整備。体に優しい食の提案。隣接する医療機関が心と体の健康をサポート。働きやすい環境を整えるだけでなく、私らしい生き方も応援していきます。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 井上 裕子
- 【創業】
- 平成29年
- 【資本金】
- 100万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 12人 / 就業場所: 9人 / （うち 女性 8人、パート 7人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒190-0013
- 【選考場所住所】
- 東京都立川市富士見町1-26-10 コミュニテイビル安庵2階 街カフェ コクーン
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄