契約社員
介護員【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】江東区東陽
- 会社名
- 株式会社 サンライフ
- 勤務地
- 東京都江東区
- 給与
- 月給 240,000円 ~ 250,000円
受付日: 2026-07-02 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
*利用者様宅を先輩ヘルパーと同行訪問し、身体介護、
生活支援を行います
介護保険外のサービスを行うこともあります。
【東東京都訪問介護採用応援事業対象求人】
*事業の概要や対象者などの情報については、求人票2ページ目
『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。
変更範囲:変更無し
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒135-0016
- 【住所】
- 東京都江東区東陽5丁目5-2
- 【最寄り駅】
- 東京メトロ東西線 木場駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 240,000円 ~ 250,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 240,000円 ~ 250,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.2日） 240,000円~250,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 資格手当 10,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 契約社員
- 【正社員登用】
- あり（実績: ・）
契約期間
- 【雇用期間】
- 6ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（条件: ・）
試用期間
- 【試用期間】
- なし
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律70歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 36協定特別条項あり（・）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 110日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（*相談に応じます）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒135-0016
- 【所在地】
- 東京都江東区東陽5丁目5-2
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- <主事業>・居宅介護支援・訪問介護・障害者重度訪問介護事業 <事業所概要>・3事業所展開・介護支援専門員(ケアマネ19名・サービス提供責任者4名・介護職員6名・ヘルパー多数
- 【会社の特長】
- ・地域密着型で事業展開・ケアマネージャーが多数在籍(19名)・職員同士の人間関係が良好・週休3日制導入・副業応談可。和やかな雰囲気の中、質の高いケアを目標に職員一同取り組んでいます
- 【代表者名】
- 代表取締役 上月 伸一
- 【創業】
- 平成28年
- 【資本金】
- 180万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 34人 / 就業場所: 34人 / （うち 女性 23人、パート 7人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒135-0016
- 【選考場所住所】
- 東京都江東区東陽5丁目5-2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄