パート労働者
マンション管理・清掃/江東区/資格は入社後に費用会社負担
- 会社名
- 株式会社 穴吹ハウジングサービス 東京東支店
- 勤務地
- 東京都江東区
- 給与
- 時給 1,400円 ~ 1,500円
受付日: 2026-09-18 有効期限: 2026-11-30
仕事内容
居住者対応、受付・報告業務、巡回、業者立合、共用部清掃補助など/新規案件に伴う、複数名の募集です/地上20階建て2棟計473戸の分譲マンション/資格取得は入社後、受講費は会社が負担
*週32時間~40時間の勤務になります* 8:00~20:00の間で、1日5~8時間のシフト制です 組み合わせはご相談しながら決めたいと思います
当社は60歳以上の方も活躍しています。
未経験の方も安心してご応募ください。
〈変更の範囲:変更無し〉
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 防災センター要員資格(入社後取得可、受講費会社負担)
- 【必要なPCスキル】
- エクセル、ワード等の簡単なPC操作ができる方
- 【郵便番号】
- 〒135-0021
- 【住所】
- 東京都江東区白河2-22-1 パークハウス清澄白河
- 【最寄り駅】
- 東京メトロ半蔵門線 都営地下鉄大江戸線 清澄白河駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内禁煙
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,400円 ~ 1,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,400円 ~ 1,500円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,400円~1,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 〈モデル月収〉 週32時間→¥179,200~¥192,000 =週32×時給×4週 週40時間→¥224,000~¥240,000 =週40×時給×4週
※あくまで概算額で実際とは異なる場合があります
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月30日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
契約期間
- 【雇用期間】
- 2027-09-15まで
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 1カ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~14時00分
(2)14時00分~20時00分
又は 8時 00分 ~ 20時 00分 の間の5時間以上 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週4日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（夏季休暇、年末年始休暇あり(交代制)）
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)(2)は参考例です 8時~20時のうち1日5~8時間のシフト制勤務 週32時間~40時間の勤務になります (休憩は法定規定によります)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒130-0022
- 【所在地】
- 東京都墨田区江東橋4-29-12 あいおいニッセイ同和損保錦糸町ビル10階
- 【産業分類】
- 不動産業，物品賃貸業
- 【事業内容】
- マンション管理業:分譲マンション等の建物管理事業、賃貸仲介・開発事業、リフォーム事業、パーキング事業 <雇用保険:3701-102087-7>
- 【会社の特長】
- 全国の分譲・賃貸マンション、約3,170棟の総合マンション管理業。お客様起点で「安心・安全・快適」な住生活サービスを提案し、“しあわせ『感』理”を実現します。
- 【代表者名】
- 代表取締役 新宮 章弘
- 【創業】
- 昭和58年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 4,369人 / 就業場所: 4人 / （うち 女性 2人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒130-0022
- 【選考場所住所】
- 東京都墨田区江東橋4-29-12 あいおいニッセイ同和損保錦糸町ビル10F
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄