正社員
東京都防災船(旅客船)の甲船員
- 会社名
- 東成マリン 株式会社
- 勤務地
- 東京都墨田区
- 給与
- 月給 235,772円 ~ 244,005円
受付日: 2026-04-27 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
【甲板員】
○防災船(旅客船)における業務
綱取り・放し、見張り、乗客の船内案内及び誘導、タラップ設置、門扉開閉、その他の運航・接客・船内整備に必要な作業。
◇乗船する船は2隻。それぞれ船長、機関長、甲板員の3名で運航
します。朝出勤して、夕方帰宅する勤務しやすい勤務形態です。
女性船長、機関長も在籍しており、男女問わず活躍できる職場で
す。
◇東京都防災船として、防災桟橋の点検、防災・舟運の普及啓発
および旅客船運航を行います。
【仕事内容の変更範囲:会社の定める業務】
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年が60歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 湾内および河川運航船舶の船員経験のある方。
- 【郵便番号】
- 〒130-0015
- 【住所】
- 東京都墨田区横網1-2-13 ヒューリック両国リバーセンター 3階
- 【最寄り駅】
- JR総武線 両国駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 出勤場所は、両国国技館の目の前、賑やかで風情溢れる場所です。
- 【賃金形態と金額】
- 月給 235,772円 ~ 244,005円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 235,772円 ~ 244,005円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 164,000円~169,600円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 乗船手当 16,400円〜16,960円
職務手当 47,232円〜48,845円
役職手当 4,140円〜4,600円
特別手当 4,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 通勤手当 時間外手当 早朝勤務手当、夜間勤務手当、休日出勤手当 制服クリーニング代、夜食代 制服貸与
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,855円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限65歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時45分~17時45分
(2)7時55分~18時55分
(3)9時20分~17時20分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均25時間 36協定特別条項あり（繁忙期対応のため (桜花期、ゴールデンウイーク、夏休み等)）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（勤務シフト表で定める休日は原則10日。 法定休日は、4週間を通じて4日。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり
- 【職務給制度】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒130-0015
- 【所在地】
- 東京都墨田区横網1-2-13 ヒューリック両国リバーセンター 3階
- 【産業分類】
- 運輸業，郵便業
- 【事業内容】
- 旅客船事業
海上運送業
船舶管理業 - 【会社の特長】
- 東京証券取引所スタンダード市場に上場している大手海運・総合物流会社である、東 海運株式会社の100%子会社として、令和4年8月に設立された会社です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 矢野 輝
- 【創業】
- 令和4年
- 【資本金】
- 2,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 13人 / 就業場所: 13人 / （うち 女性 2人、パート 0人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒104-6233
- 【選考場所住所】
- 東京都中央区晴海一丁目8番12号 晴海トリトンスクエアオフィスタワーZ 33階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄