正社員
総合事務職員/新宿区
- 会社名
- 社会福祉法人やまて福祉会
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 給与
- 月給 210,000円 ~ 300,000円
受付日: 2026-10-23 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
生活困窮者支援の総合相談窓口を行う事業所で総合事務の仕事です ~具体的には~
◆社会福祉法人やまて福祉会が運営する
「TOKYOチャレンジネット」での総合事務 窓口内にて、総務経理業務を中心とした事務業務をお願いします。
窓口を利用される方との電話のやりとりや書類発送等の業務、 相談者の各申請後のデータ入力やチェックなどのデータ管理業務、 窓口内各施設や備品等の予約、発注業務、本社経理とやり取りを しながら請求、支払など、小口金に関する業務など...
※上記業務を、事務職員の皆さんで分担しています。
【変更範囲:事業所の定める業務】
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 経理部門での経験、2年以上
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 日商簿記2級
あれば尚可: 簿記能力検定(全経2級) - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【郵便番号】
- 〒160-0021
- 【住所】
- 東京都新宿区歌舞伎町2-44-1 東京都健康プラザハイジア3階 当社運営 東京チャレンジネット
- 【最寄り駅】
- 新宿駅から 徒歩7分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 210,000円 ~ 300,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 210,000円 ~ 300,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 210,000円~300,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 35,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 住宅手当:10,000円 家族手当:10,000円~ 調整手当:10,000円~
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,000円〜30,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計1.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
(2)12時00分~21時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均4時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（■基本土日祝休み ※土曜出勤の場合は日祝+平日1日休み 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/31~1/3)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)は原則の就業時間。
(2)は月1、2回就業となる可能性
※原則火曜・木曜のみ
月に1、2回土曜出勤が発生する可能性あり。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒171-0022
- 【所在地】
- 東京都豊島区南池袋2-49-7
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 生活困窮者の方が自立する為の生活相談・就労相談等の支援を行っております。
- 【会社の特長】
- 各自治体から受託する福祉施策に取組む社会福祉法人として、平成17年3月に設立。
- 【代表者名】
- 理事長 新津 伸次
- 【創業】
- 平成17年
- 【従業員数】
- 企業全体: 163人 / 就業場所: 49人 / （うち 女性 26人、パート 2人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒171-0022
- 【選考場所住所】
- 東京都豊島区南池袋2丁目49番7号 池袋パークビル2階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄