正社員
看護師/練馬区桜台
- 会社名
- 社会福祉法人育秀会
- 勤務地
- 東京都練馬区
- 給与
- 月給 279,524円 ~ 320,016円
受付日: 2026-08-03 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
●特別養護老人ホーム利用者における看護業務(定員60名)
・健康管理、バイタルチェック、服薬管理、処置など
※夜間のオンコール対応はありません
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年60歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 施設・病院等での看護業務経験
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
- 【必要なPCスキル】
- 簡単なワード、エクセル入力程度
- 【郵便番号】
- 〒176-0002
- 【住所】
- 東京都練馬区桜台2-2-8
- 【最寄り駅】
- 西武有楽町線 新桜台駅から 徒歩3分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（練馬区内）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外喫煙スペースあり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 279,524円 ~ 320,016円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 279,524円 ~ 320,016円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.1日） 235,400円~273,600円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 資格手当 10,000円
調整手当 14,124円〜16,416円
処遇改善手当 20,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 住宅手当10,000円(世帯主)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,020円〜4,800円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
(2)9時30分~18時30分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均3時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 111日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（勤務はシフトによる）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒176-0002
- 【所在地】
- 東京都練馬区桜台2-2-8
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 特別養護老人ホーム「育秀苑」
:練馬区桜台2-2-8 特別養護老人ホーム「第2育秀苑」:練馬区羽沢2-8-16 特別養護老人ホーム「第3育秀苑」:練馬区土支田1-31-5 - 【会社の特長】
- 『困っている人の役に立ちたい』という創設以来の基本精神である“for others”のもと、誰もが住み慣れた街で自分らしく暮らせる地域社会の実現に取り組んでいます
- 【代表者名】
- 理事長 中村 喜江
- 【創業】
- 昭和27年
- 【従業員数】
- 企業全体: 274人 / 就業場所: 85人 / （うち 女性 70人、パート 40人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒176-0002
- 【選考場所住所】
- 東京都練馬区桜台2-2-8
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却