正社員
社内システム部門担当者募集
- 会社名
- 株式会社ネクストヴィジョン
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 給与
- 月給 231,000円 ~ 578,000円
受付日: 2026-04-09 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
事業会社での情シス部門またはコンピュータ操作を中心とした事務部門の経験を、当社プロジェクトにいかしてみませんか。
社内システムに関連するプロジェクトに参画いただき、主に以下業務に携わります。未経験分野も研修指導がありますのでご安心ください。
・システムまたはパッケージ導入・移行・改善
・プロジェクトにおけるPMの補佐またはPMO経験
・SaaSサービス導入や運用管理の経験 上記の経験がなくても、他部署との調整経験や進行管理の経験があれば参画後に覚えていただければ問題ありません。
お気軽にご応募ください。
変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年を上限）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要なPCスキル】
- 基本的にはWINDOWS、OFFICE経験が必要となります。
- 【郵便番号】
- 〒160-0023
- 【住所】
- 東京都新宿区西新宿7ー6-2
- 【最寄り駅】
- 各線 新宿駅から 徒歩8分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（入社後はプロジェクト先常駐勤務となる場合がある。）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 231,000円 ~ 578,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 231,000円 ~ 578,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.1日） 200,000円~500,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（31,000円〜78,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 40,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 固定残業手当は、時間外の有無に関わらず20時間分支給。 20時間分を超える場合は別途支給。 *記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。
- 【その他の手当等付記事項】
- 〇手当の一例として、以下があります。
・資格手当(当社規定有)
・家族手当
・残業手当
・リモート手当 等
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜20,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 三カ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 試用期間中の研修には固定残業代の支給はありません
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（納期集中、トラブル対応の場合）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 123日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（年末年始）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒160-0023
- 【所在地】
- 東京都新宿区西新宿7ー6-2
- 【産業分類】
- 情報通信業
- 【事業内容】
- ソフトウェアの開発及び技術者の派遣 ネットワーク、サーバの構築・保守・運用及び技術者の派遣 ヘルプデスク等ITサポート及びサポート要員の派遣
- 【会社の特長】
- ネットワークからアプリケーション開発そしてシステム運用支援まで幅広く対応。社員間のコミュニケーションとして現在はリモートも利用しながら定期的に勉強会を実施。自ら学ぶ社員を支援。
- 【代表者名】
- 代表取締役 鑓野目 義暁
- 【創業】
- 平成19年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 25人 / 就業場所: 25人 / （うち 女性 4人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒160-0023
- 【選考場所住所】
- 東京都新宿区西新宿7ー6-2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄