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正社員

施工スタッフ/ラッピング広告/バス・電車/車通勤OK

会社名
株式会社アクスル
勤務地
東京都世田谷区
給与
月給 300,000円 ~ 370,000円
受付日: 2026-02-17 有効期限: 2026-04-30
株式会社アクスル - 求人バナー

応募資格

【年齢】
不問
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【必要なPCスキル】
勤怠打刻、業務連絡は会社が貸与するスマートフォンを使用します。写真撮影、メールやLINEの送受信などの操作ができれば問題ありません。
【郵便番号】
〒157-0073
【住所】
東京都世田谷区砧1-13-11
【最寄り駅】
小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から 徒歩15分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
なし
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙): 紙巻たばこは禁止、電子タバコのみ指定場所で喫煙できます。 吸い殻は指定の場所に廃棄し、必ず蓋を締めてください。

その他

【特記事項】
*マイカー通勤可:駐車場利用 本人負担なし
【賃金形態と金額】
月給 300,000円 ~ 370,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 300,000円 ~ 370,000円
【基本給(a)】
月額(月平均19.5日) 240,000円~300,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
あり(60,000円〜70,000円)

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 30,000円
【固定残業代に関する特記事項】
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
【その他の手当等付記事項】
(応募について)
※オンライン自主応募可:紹介状の交付はありません(ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません)。
#23区

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月10日

昇給・賞与

【昇給】
あり 10,000円〜30,000円/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年1回 計1.00ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
3か月

定年・再雇用

【定年制】
一律65歳
【再雇用制度】
あり
【就業形態】
変形労働時間制(1ヶ月単位)
【就業時間】
(1)8時00分~17時00分
(2)9時00分~18時00分
(3)7時30分~16時30分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均20時間

休日・休暇

【年間休日数】
130日
【休日】
【週休二日制】
その他(シフトにより確定。 希望日休日制:月4日まで「希望日」を休日にできます。)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

その他

【就業時間に関する特記事項】
1か月を平均して週40時間以内のシフト勤務制。業務の都合により早朝、夜勤、深夜、休日振替シフトとなることもあります。(始業時刻:0時から24時。終業時刻:0時から24時実働8時間以内)
(1)~(3)は就業例

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続期間不問)
【退職金共済】
加入
【入居可能住宅】
単身用あり / 特記: 採用決定後、転居が必要であれば「単身用住宅」を手配します。
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
該当者なし
【介護休業取得実績】
あり
【看護休暇取得実績】
該当者なし

会社情報

【郵便番号】
〒157-0073
【所在地】
東京都世田谷区砧1-13-11
【産業分類】
学術研究,専門・技術サービス業
【事業内容】
バス・トラック・電車・飛行機の他、店舗シャッターやビルの壁面広告まで街の「顔」となる広告の制作・施工を行っています。1998年長野五輪のマーキング総責任者を務めた歴史ある会社です。
【会社の特長】
ガラス用フィルム施工技能士や高所作業車・ゴンドラ取扱者などが在籍。特殊印刷機と整備工場を併設し、データ出力から補修まで社内完結。35年蓄積した技術とメーカー認定の品質が強みです。
【代表者名】
代表取締役 櫻井 暁子
【創業】
平成3年
【資本金】
1,000万円
【従業員数】
企業全体: 8人 / 就業場所: 8人 / (うち 女性 3人、パート 1人)

選考・応募

【採用人数】
2人
【募集理由】
増員
【選考方法】
面接(予定1回) / 書類選考
【選考場所郵便番号】
〒157-0073
【選考場所住所】
東京都世田谷区砧1-13-11
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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