正社員
技術営業(モノづくりプロジェクトマネージャー・提案型営業
- 会社名
- 株式会社YONEDA connect
- 勤務地
- 東京都大田区
- 給与
- 月給 320,000円 ~ 550,000円
受付日: 2026-10-15 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
クライアントの製品開発における、企画・設計から量産・物流までのトータルコーディネート(業務フローのマネジメント)をお任せします。
・顧客ヒアリング・提案:自動車、医療、精密機器、美容など、多様な業界のメーカーからニーズをヒアリング。
・コスト削減・設計提案:製造現場の知見を活かし、より効率的な加工方法や材質の変更などを提案。
・プロジェクト管理(PM業務):国内外(日本・中国)の自社拠点や専門協力企業群と連携し、試作・金型製造から量産、検査、アセンブリまでの工程をコントロール。
・自社製品開発への参画:新しいオリジナル商品の企画・開発にも携わることができます。【変更の範囲】会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 必須: ・製造業、メーカー、商社などでの営業経験 ・生産管理、製品設計、金型設計、品質管理など、モノづくりの現場プロセスが分かる方(営業未経験からのキャリアチェンジ歓迎)
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒144-0044
- 【住所】
- 東京都大田区本羽田2丁目7番1号本羽田工場アパート204号室
- 【最寄り駅】
- 糀谷駅から 徒歩9分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 320,000円 ~ 550,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 320,000円 ~ 550,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 276,700円~475,600円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（43,300円〜74,400円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 当月31日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 40,000円〜45,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日
- 【週休二日制】
- 毎週
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒144-0044
- 【所在地】
- 東京都大田区本羽田2丁目7番1号本羽田工場アパート204号室
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- プラスチック及び金属製品の研究開発、製造、販売、卸売、輸出入、技術サポート 金型設計、製造及び販売事業
- 【会社の特長】
- 30・40歳代のスタッフが中心となっており、男女を問わず多くの従業員が子育てと仕事を両立しながら活躍しています。お互いに協力し合いながら業務を進める風土が整っております。
- 【代表者名】
- 代表取締役 米田 雅茂
- 【創業】
- 令和7年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 5人 / 就業場所: 5人 / （うち 女性 3人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒144-0044
- 【選考場所住所】
- 東京都大田区本羽田2丁目7番1号本羽田工場アパート204号室
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄