正社員
人財開発部/支配人育成・評価運営+企画サポート
- 会社名
- 株式会社 東横イン
- 勤務地
- 東京都大田区
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 270,500円
受付日: 2026-05-14 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
支配人向け研修および人事評価業務の運営・管理を中心に担当。
研修実施前後の支配人の行動や意識の変化を捉え、 研修や評価に関わる情報を整理・蓄積しながら、 業務を進めていただきます。
1研修運営(メイン業務)
2評価・データ管理 3運営改善に向けた情報整理(将来関わる業務)
・育成方針に基づき、研修体系や年次を見据えた研修施策の検討
・MSやES調査等
変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年制65歳のため）
- 【学歴】
- 大学以上
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: ・大卒以上 ・エクセル関数の活用スキル(IF・VLOOKUP関数、ピボットテーブルなどを用いてデータ抽出や加工ができる)
- 【郵便番号】
- 〒144-0054
- 【住所】
- 東京都大田区新蒲田1丁目7番4号
- 【最寄り駅】
- JR京浜東北線・京急線 蒲田(南口)駅から 徒歩8分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 270,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 270,500円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 250,000円~270,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・時間外手当(全額支給)
・通勤手当(上限5万円/月)
・資格手当(月1500円~3000円)
※TOEIC、英検、簿記、秘書検定、MOS)
入社後に取得した資格が対象になります。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0.00%〜8.00%/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.50ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 試用期間6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日
- 【週休二日制】
- 毎週
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 確定給付年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒144-0054
- 【所在地】
- 東京都大田区新蒲田1丁目7番4号
- 【産業分類】
- 宿泊業，飲食サービス業
- 【事業内容】
- ビジネスホテルの運営
- 【会社の特長】
- お客様に最高の笑顔で「いってらっしゃい」を提供する、それが東横INNの特徴です。そんなホテルの代表として、快適な空間を作っていきましょう。
- 【代表者名】
- 代表執行役社長 黒田 麻衣子
- 【創業】
- 昭和61年
- 【資本金】
- 5,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 19,328人 / 就業場所: 148人 / （うち 女性 100人、パート 7人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / 筆記試験 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒144-0054
- 【選考場所住所】
- 東京都大田区新蒲田1-7-4
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄