正社員
SaaS営業<年間休日125日>
- 会社名
- 株式会社メタウェーブ
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 400,000円
受付日: 2026-08-04 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
法人顧客に対し、自社SaaSプロダクトの提案。
■オンライン・訪問での商談実施(課題深掘り、提案書作成、デモ実演)
■見積提出、契約交渉、クロージング
■マーケティング・カスタマーサクセス部門との連携(顧客フィードバックの共有)
※あれば尚良し:IT/Web/ソフトウェア業界での営業経験、または無形商材の提案営業経験
変更の範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢を下回る条件での雇用のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 法人営業のご経験3年以上
- 【必要なPCスキル】
- 基本的なPCスキル(Slack、Zoom等のITツールに抵抗がないこと)
- 【郵便番号】
- 〒105-0013
- 【住所】
- 東京都港区浜松町2丁目6番10号 第三青野屋ビル
- 【最寄り駅】
- 浜松町駅から 徒歩2分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 400,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 400,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 235,000円~385,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（15,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 31,600円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、基本給235,000円の場合は7時間40分、基本給385,000円の場合は4 時間48分の固定残業代として支給し、超過した場合は別途支給し ます。
- 【その他の手当等付記事項】
- *基本給は経験等により決定します。
*インセンティブ:売上の3%
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜1,666円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.10ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3~6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（納期がひっ迫した時および突発的な顧客への一定対応が生じたとき 年468時間・月80時間上限）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（*年末年始 *夏季休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒105-0013
- 【所在地】
- 東京都港区浜松町2丁目6番10号 第三青野屋ビル
- 【産業分類】
- 情報通信業
- 【事業内容】
- 開発業務やマネジメント業務、IT等に関するコンサルティングサービス、教習・訓練の提供、人材教育のための教育事業
- 【会社の特長】
- 常に社員の提案を取り入れて実現し、個の尊重を実現していくという社風。随時制度の見直しを行い、働き方の多様化・ワークライフバランスの実現に取り組む。自由度高め。
- 【代表者名】
- 代表取締役 森島 英典
- 【創業】
- 令和4年
- 【資本金】
- 700万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 5人 / 就業場所: 5人 / （うち 女性 0人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒105-0013
- 【選考場所住所】
- 東京都港区浜松町2丁目6番10号 第三青野屋ビル
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄