正社員
【北区志茂】訪問看護/家庭との両立◎/年休123日
- 会社名
- 株式会社 ミレニア
- 勤務地
- 東京都北区
- 給与
- 月給 318,469円
受付日: 2026-01-07 有効期限: 2026-03-31
応募資格
- 【年齢】
- 67歳以下（定年が68歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
必須: 保健師
必須: 助産師
- 【郵便番号】
- 〒115-0042
- 【住所】
- 東京都北区志茂2-21-1 メゾンデアーバン201 当社営業所 ホームケア赤羽
- 【最寄り駅】
- 京浜東北線 赤羽駅から 徒歩7分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 318,469円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 318,469円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.1日） 198,000円~198,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 資格手当 60,000円
- 【固定残業代(c)】
- あり（60,469円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- 託児所手当:上限2万5千円(規定あり)
オンコール手当:1日2000円 緊急訪問手当:1件訪問につき4750円
22時―6時までは5700円 応援手当:1件訪問につき200円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,500円〜30,000円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.50ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律68歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時45分~17時45分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（突発的業務の時は、1日8時間まで、6回を限度として1か月60 時間まで、1年630時間まで延長できる）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 123日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（日曜からはじまる週休2日制+祝日日数分の休日◎リフレッシュ休 暇(2日間)希望休と組み合わせて長期休暇取得可能。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 8:45~17:45(実働8時間)
休憩60分
※勤務日はシフト制です。月毎に作成したシフトに基づき出勤していただきます。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒105-0021
- 【所在地】
- 東京都港区東新橋2-18-3 ルネパルティーレ汐留201
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 訪問看護事業:在宅医療の担い手としてお客様の自立支援を手助け します。アライアンス事業:簡易認知機能確認スケール「あたまの 健康チェック」地方自治体、医療機関等へ提供しています
- 【会社の特長】
- ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務が可能です/時短・日勤のみ 職種未経験の方も、チーム体制で安心のスタート 多様なご経験を活かしながら働ける職場です
- 【代表者名】
- 代表取締役 長野 雄太
- 【創業】
- 平成16年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 115人 / 就業場所: 7人 / （うち 女性 7人、パート 2人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒115-0042
- 【選考場所住所】
- 東京都北区志茂2-21-1 メゾンデアーバン201 当社営業所 ホームケア赤羽
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄