正社員
看護師(正・准/常勤)/港区南青山
- 会社名
- 社会福祉法人平成会 ザ番町ハウス
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- 月給 288,000円 ~ 330,000円
受付日: 2026-03-05 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
2025年10月に開所したグループホーム併設の小規模特養における看護業務です。
月に5から10回程度オンコール業務が発生します。
10名×3ユニット (フロア1)特養10名×2ユニット (フロア2)特養10名+グループホーム9名 (フロア3)グループホーム9名×2ユニット
夜勤業務なし、自分の時間をしっかり確保したい方、 腰をすえて長く働きたいという方は是非ご応募ください。
*変更範囲:当会で定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年が65歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 介護施設での看護経験のある方歓迎
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
必須: 准看護師
- 【郵便番号】
- 〒107-0062
- 【住所】
- 東京都港区南青山1丁目18-8 青山スクウェアー(当社施設) ※令和7年10月開設
- 【最寄り駅】
- 六本木駅・青山一丁目駅10分/ 乃木坂駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（23区内(転居を伴う転勤は想定していません。)）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 288,000円 ~ 330,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 288,000円 ~ 330,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 210,000円~240,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 資格手当 15,000円〜20,000円
職務手当 30,000円
調整手当 30,000円
処遇改善等手当 3,000円〜10,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ※資格手当:准看護師15,000円、正看護師20,000円
【別途支給】
オンコール手当:2,000円/回(月5から10回想定)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0.90%〜1.50%/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時45分~17時45分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制による週休二日制）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 休憩時間60分
※サービス提供状況により早番・遅番が発生する場合があります。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続5年以上）
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒102-0084
- 【所在地】
- 東京都千代田区二番町7番地6
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 特別養護老人ホームの運営 十人十色のケア、誠心誠意のケア、生涯安心のケアを三本柱として地域に貢献していきます。
- 【会社の特長】
- 母体は龍岡会グループ(医療法人龍岡会・社会福祉法人龍岡会・社会福祉平成会)です。
医療80年の実績をもとに都内で複数の事業所を運営しています。 - 【代表者名】
- 理事長 大森順方
- 【創業】
- 平成3年
- 【従業員数】
- 企業全体: 277人 / 就業場所: 0人 / （うち 女性 0人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 新規事業所設立
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒102-0084
- 【選考場所住所】
- 東京都千代田区二番町7番地6
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄