正社員
一般営業
- 会社名
- 株式会社タカヤ商事
- 勤務地
- 栃木県宇都宮市
- 給与
- 月給 220,000円 ~ 365,000円
受付日: 2026-07-22 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
◆ルート営業が主となりますが、新規お客様への営業販売も
行っていただきます。
・現在、約4500件の既存客の口座あり。
・サービス、イベント関係、工場、官公庁、警察、消防署等、各業 種への既存客管理と新規客への提案販売 (デザイン提案等)
・作業服、事務服、ポロシャツ、Tシャツ、白衣など
職場のユニフォーム、グループ、イベント等、おそろいユニフォ ームのルート販売
●男・女ともに活躍しています。
《変更範囲:変更なし》
応募資格
- 【年齢】
- 39歳以下（長期勤続によるキャリア形成をはかる為、新卒者と同等の処遇）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒321-0973
- 【住所】
- 栃木県宇都宮市岩曽町1377ー82
- 【最寄り駅】
- JR宇都宮駅から 車10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 220,000円 ~ 365,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 220,000円 ~ 365,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 190,000円~300,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（30,000円〜65,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外労働の有無にかかわらず固定残業代を支給。基本給下限額 19万円の場合20時間分3万円。基本給上限額30万円の場合27時間分、6万5千円支給。尚、超過する場合は、別途実費支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- *旅費歩合:1日800円(訪問件数10件以上の場合)
*通勤手当は会社規定により非課税限度額内にて支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜15,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月(短縮・延長の可能性あり)
- 【試用期間中の労働条件】
- 固定残業代なし(基本給のみ)残業代は別途お支払いします。
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限65歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均15時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（年末年始・夏季休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒321-0973
- 【所在地】
- 栃木県宇都宮市岩曽町1377ー82
- 【産業分類】
- 卸売業，小売業
- 【事業内容】
- 作業服、事務服、ポロシャツ、白衣、など職場のユニフォーム、グループなどのおそろいのユニフォームの加工販売
- 【会社の特長】
- 昭和53年法人化にともない、順調に業績を伸ばし、年間5億位の売上を記録している。今後もサービス関係をはじめ、各業種への販売の向上が期待できる。
- 【代表者名】
- 代表取締役 高田 晋一
- 【創業】
- 昭和53年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 27人 / 就業場所: 27人 / （うち 女性 20人、パート 5人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒321-0973
- 【選考場所住所】
- 栃木県宇都宮市岩曽町1377ー82
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄