正社員
電気設備工事の施工
- 会社名
- 光陽エンジニアリング 株式会社
- 勤務地
- 栃木県宇都宮市
- 給与
- 月給 191,000円 ~ 326,000円
受付日: 2026-03-03 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
◇主にオフィス、工場、病院等の公共施設や大型電気設備工事の施工、メンテナンスを行っていただきます。
*日常生活に欠かせない大切な電気を守る重要な仕事です。
*現場への移動は社有車を使用していただきます。
【業務内容の変更範囲:会社の指示する業務】
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年60歳のため）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 第一種電気工事士
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須（AT限定不可）
- 【必要なPCスキル】
- Word、Excel
- 【郵便番号】
- 〒320-0061
- 【住所】
- 栃木県宇都宮市宝木町2丁目880
- 【最寄り駅】
- JR宇都宮駅から 車15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（会社の指示する場所 (ただし本人と相談の上決定)）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 191,000円 ~ 326,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 191,000円 ~ 326,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.2日） 170,000円~300,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 現場手当 21,000円〜26,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・通勤手当(自宅からの通勤距離が2km以上の場合)
月30000円まで支給
・家族手当(扶養家族のある従業員)
満18才未満の子女1名につき月5000円支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月10日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1.50%〜2.50%/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.20ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
(2)8時00分~17時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 110日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（日曜・祝日他(土曜日は月に2~3回程度休み) 年末年始、夏季休暇。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- *現場により就業時間(2)の場合があります。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒320-0061
- 【所在地】
- 栃木県宇都宮市宝木町2丁目880
- 【産業分類】
- 建設業
- 【事業内容】
- 一般電気設備工事、送電線建設工事、建築物リニューアル工事、情報通信設備工事
- 【会社の特長】
- 主な顧客は官公庁、公益企業等で安定した経営基盤を形成しています。人材育成や福利厚生の充実など、意欲的に仕事に取り組める職場環境を整備しています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 浜村 昌平
- 【創業】
- 昭和36年
- 【資本金】
- 9,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 157人 / 就業場所: 135人 / （うち 女性 10人、パート 30人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 事業拡大のため
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒320-0061
- 【選考場所住所】
- 栃木県宇都宮市宝木町2丁目880
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却