パート労働者
デイサービスでの介護(パート)
- 会社名
- 社会福祉法人慈悲庵 特別養護老人ホーム湖西白萩
- 勤務地
- 静岡県湖西市
- 給与
- 時給 1,301円 ~ 1,351円
受付日: 2026-09-24 有効期限: 2026-11-30
仕事内容
デイサービスセンターにて老人介護。
・排せつ、食事、入浴、見守り等の介助
・レクリエーションの実施
・利用者の送迎、乗降見守り介助(社用車を使用)
※1日35~40名程度の利用者
※詳細については、面接時にご説明させて頂きます。
※約9,000鉢の花々に囲まれた自然豊かな環境です。
変更範囲:法人の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 実務経験
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 介護福祉士
あれば尚可: 介護職員初任者研修修了者
あれば尚可: 介護職員実務者研修修了者 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒431-0404
- 【住所】
- 静岡県湖西市太田450-1
- 【最寄り駅】
- 天竜浜名湖鉄道 知波田駅から 徒歩3分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,301円 ~ 1,351円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,301円 ~ 1,351円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,100円~1,150円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 処遇改善手当 201円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 24,500円
- 【その他の手当等付記事項】
- これまでの職務内容及び経験年数等により、給与等を算定させて頂きます。7.5時間の週5日勤務のフルタイムパートの場合は、職務手当と賞与が支給されます。
・職務手当→2,500円以上/月。
・賞与→15,000~50,000円/回。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜30円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 3名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 2027-03-31まで
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限75歳まで
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
又は 8時 15分 ~ 17時 15分 - 【休憩時間】
- 90分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均2時間
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週3日以上 相談可
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（交替制(12/30~1/3は休業)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 5日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 基本8:30~17:30の勤務ですが、利用者の送迎状況により、8:15~17:15の勤務をお願いする場合が、まれにあるかもしれません。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒431-0404
- 【所在地】
- 静岡県湖西市太田450-1
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 老人介護福祉
- 【会社の特長】
- ユニットケアの個別介護(80床)、ショートステイ(20床)、デイサービス(46名)、ケアプランセンター・包括支援センター
- 【代表者名】
- 施設長(管理者) 鈴木 伸幸
- 【創業】
- 昭和29年
- 【従業員数】
- 企業全体: 370人 / 就業場所: 99人 / （うち 女性 76人、パート 26人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒431-0404
- 【選考場所住所】
- 静岡県湖西市太田450-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄