正社員
企業福利厚生プランナー(プラチナくるみん認定事業所)
- 会社名
- 大同生命保険 株式会社 静岡支社
- 勤務地
- 静岡県静岡市葵区
- 給与
- 月給 220,000円
受付日: 2026-06-05 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
法人会会員企業に対する福利厚生制度の推進(法人営業)
■『仕事と家庭(子育て)の両立』、未経験でも可 (研修制度が充実)
■訪問先は企業です。家庭訪問ではありません。
■家族・親戚や、友人・知人への保険勧誘はありません。
■勤務は平日17時まで。土日祝は休みです。
■半日休暇も取得しやすいので、お子様の急な発熱や学校行事にも対応できます。
■保育園入園時期による入社月の調整もお気軽にご相談ください。
【 急 募 !!】
変更範囲:変更無し
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（65歳の定年年齢を上限）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒420-0851
- 【住所】
- 静岡県静岡市葵区黒金町59-6
- 【最寄り駅】
- JR 静岡駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場なし）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 220,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 220,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 80,000円~80,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 勤務手当 80,000円
養成加算手当 60,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 35,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 販売手当、職員手当等、実績に応じた諸手当あり。
※通勤手当は社内規定による。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜7,172円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月間
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時00分~17時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（年末年始、夏期休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 20日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【利用可能な託児施設】
- あり / 特記: 企業主導型保育事業所との提携あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒420-0851
- 【所在地】
- 静岡県静岡市葵区黒金町59-6
- 【産業分類】
- 金融業，保険業
- 【事業内容】
- 生命保険業。T&D保険グループ(東証一部上場)の中核である大同生命。日本企業の99%を占める中小企業でのシェアNO1.
- 【会社の特長】
- 中小企業市場をメインとし、健全性を重視した経営で、「最高の安心」と「最大の満足」をお届けする保険会社を目指しています。
- 【代表者名】
- 支社長 吉川 智之
- 【創業】
- 昭和22年
- 【資本金】
- 1,100億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 7,135人 / 就業場所: 43人 / （うち 女性 37人、パート 0人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / 筆記試験
- 【選考場所郵便番号】
- 〒420-0851
- 【選考場所住所】
- 静岡県静岡市葵区黒金町59-6
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄