契約職員
保育教諭
- 会社名
- 社会福祉法人 静岡市厚生事業協会 幼保連携型認定こども園 小鹿こども園
- 勤務地
- 静岡県静岡市駿河区
- 給与
- 月給 236,500円
受付日: 2026-03-04 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
法人経営の認定こども園での教育保育業務のお仕事です。
・0歳児から5歳児を預かる定員159名の園です。
◆芝生園庭の美しい緑の中、かわいい子どもたちと一緒に働きまし
ょう。
※変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 専修学校以上（短大・専門学校卒以上）
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 保育士経験あれば尚可
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 保育士
必須: 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
- 【郵便番号】
- 〒422-8021
- 【住所】
- 静岡県静岡市駿河区小鹿2丁目25番15号
- 【最寄り駅】
- JR東静岡駅から 徒歩25分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場なし）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 236,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 236,500円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.3日） 233,500円~233,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 業務手当 3,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 3,800円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月21日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,100円以下/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 契約職員
契約期間
- 【雇用期間】
- 2026-04-01〜2027-03-31
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時00分
(2)7時00分~15時30分
(3)10時45分~19時15分
又は 9時 30分 ~ 18時 00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均2時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 121日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト勤務による週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (4)7時30分~16時
(5)8時~16時30分
(6)9時~17時30分
(7)9時30分~18時
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒422-8021
- 【所在地】
- 静岡県静岡市駿河区小鹿2丁目25番15号
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 社会福祉法人静岡市厚生事業協会が運営する、定員159名の保育園です。平成27年度から認定子ども園に移行しました。子どもたちが望ましい未来を創りだす力の基礎を培えるよう努めています。
- 【会社の特長】
- 寮庭や地域社会との連携を密にし、子どもにとって健康・安全で情緒の安定した生活ができる環境を用意し、一人ひとりの個性を大切に養護と教育を一体化し、豊かな人間性を持った子どもを育成する
- 【代表者名】
- 園長 服部 充代
- 【創業】
- 昭和27年
- 【従業員数】
- 企業全体: 193人 / 就業場所: 39人 / （うち 女性 38人、パート 14人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒422-8021
- 【選考場所住所】
- 静岡市駿河区小鹿2丁目25番15号 社会福祉法人 静岡市厚生事業協会 幼保連携型認定こども園 小鹿こども園
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却