任期制自衛官
陸上自衛官(自衛官候補生)
- 会社名
- 自衛隊神奈川地方協力本部
- 勤務地
- 静岡県御殿場市
- 給与
- 月給 179,000円
受付日: 2026-02-09 有効期限: 2026-04-30
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜32歳（自衛隊法施行規則第25条に基づく制限）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒412-8634
- 【住所】
- 静岡県御殿場市板妻40-1板妻駐屯地
- 【最寄り駅】
- JR 御殿場駅駅から 車20分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（日本全国の陸上自衛隊が定める 場所）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 場合によっては、記載以外の教育隊に入隊することがあります。 また、日本全国の陸上自衛隊駐屯地への転勤があります。
- 【賃金形態と金額】
- 月給 179,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 179,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 179,000円~179,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 55,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 自衛官に任官後(4か月目以降)基本給は、22.46万円から23.96万円となります。(具体的な金額は、学歴等に応じて決定)自衛官に任官した月又は翌月には自衛官任用一時金(22.1万円)が支給されます。
扶養手当など一般職国家公務員と共通の手当の他、任務に応じて支給される手当もあります。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月18日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜12,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.60ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 任期制自衛官
- 【正社員登用】
- あり（実績: 対象者の2~3割程度、登用実績有）
契約期間
- 【雇用期間】
- 2年
- 【契約更新の可能性】
- あり（条件: 健康診断および業務能力により決定します。）
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 採用約3ヶ月間は、俸給の代わりに月額17.9万円の自衛官候補生手当が支給されますが、残り期間の労働条件は同様です。
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)8時15分~17時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均22時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（原則週休二日制ですが、訓練等の都合により、左記休日でも出勤する場合もあります。この場合、代休の取得が可能です。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 12日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 採用後約6か月間、教育隊での教育が行われますが、その間は各教育隊で定められた就業時間となります。また、教育終了後、配置によって上記就業時間と異なる場合や交代制勤務となる場合があります。(一部の配置ではフレックスタイム制での勤務が可能)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 公災 / 厚生年金 / 財形 / 共済組合
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり / 特記: 採用後は、原則として指定された駐屯地内の宿舎に居住します。
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒231-0023
- 【所在地】
- 神奈川県横浜市中区山下町253-2
- 【産業分類】
- 公務（他に分類されるものを除く）
- 【事業内容】
- 防衛省に所属する防衛業務全般及び関係業務全般
- 【会社の特長】
- 防衛省の中で、主として自衛官の募集・採用に関する業務を担当している。
- 【代表者名】
- 本部長 大谷 三穂
- 【従業員数】
- 企業全体: 158人 / 就業場所: 0人 / （うち 女性 0人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 5人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 筆記試験 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒238-0317
- 【選考場所住所】
- 神奈川県横須賀市御幸浜4ー1 横須賀教育隊
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄