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正社員

経営サポート職(経理・総務・自社労務)/シニア担当

会社名
TERAMOTO 社会保険労務士法人
勤務地
島根県松江市
給与
月給 235,000円 ~ 255,000円
受付日: 2026-08-12 有効期限: 2026-10-31
TERAMOTO 社会保険労務士法人 - 求人バナー

仕事内容

私たちは企業の人事・労務を支える社労士法人です。
お客様の働く基盤を整える仕事をしている以上、 自分たちの足元も整っていなければなりません。
法人の管理基盤をチームで支える主軸を募集します。
〈主な業務内容〉経理・自社の労務管理・総務全般 具体的には、日々の出納管理や給与計算を中心に、 備品管理から社内システムの運用まで幅広く担い、 職員が安心して働ける環境を主体的に整えます。
決められた業務だけでなく、法人経営についても 深く理解し、広い視野を持って組織全体の成長を ダイレクトに支えていただくやりがいのある仕事です。
※変更範囲:法人の定める業務

応募資格

【年齢】
64歳以下(定年年齢による年齢制限)
【学歴】
不問
【必要な経験等】
あれば尚可: 経理実務の経験3年以上(または日商簿記3級相当の知識) 会計ソフトを用いた実務経験 基本的なPC操作(Excel・Word)
【必要な免許・資格】
あれば尚可: 日商簿記2級
あれば尚可: 秘書検定2級
あれば尚可: CS試験(表計算部門)2級
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【必要なPCスキル】
文書・資料作成に必要な基本操作 エクセルを活用したデータ処理 クラウドシステムの活用
【郵便番号】
〒690-0825
【住所】
島根県松江市学園2丁目27-27
【最寄り駅】
JR山陰本線 松江駅から 徒歩30分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
なし
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
【賃金形態と金額】
月給 235,000円 ~ 255,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 235,000円 ~ 255,000円
【基本給(a)】
月額(月平均19.8日) 235,000円~255,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 20,000円
【その他の手当等付記事項】
職務手当:役割に応じて支給 資格手当:社会保険労務士資格を有する場合 月額20000円

支払い

【賃金締切日】
毎月20日
【賃金支払日】
毎月月末

昇給・賞与

【昇給】
あり 5,000円〜30,000円/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年1回(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
6ヵ月※最長9カ月まで延長の可能性有

定年・再雇用

【定年制】
一律65歳
【再雇用制度】
あり
【勤務延長】
あり
【就業時間】
(1)8時45分~17時45分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均5時間

休日・休暇

【年間休日数】
127日
【休日】
土 / 日 / 祝日 / 他
【週休二日制】
毎週(夏期および年末年始の休日、年次有給休暇(入社時に10日付与: 初年度は入社時期により低減)、慶弔休暇、メンテナンス休暇)

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続5年以上)
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【職務給制度】
あり
【復職制度】
あり
【育児休業取得実績】
あり
【看護休暇取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒690-0825
【所在地】
島根県松江市学園2丁目27-27
【産業分類】
学術研究,専門・技術サービス業
【事業内容】
地元島根県を中心に個人事業主から従業員数千人規模の中堅(大企業)の人事労務の支援を行っています。企業の発展と働く人たちの安心と成長を縁の下で支える事業です。
【会社の特長】
専門性をもったメンバーが、互いに学びながらチームワークで仕事を行っています。ワークライフバランスでは、島根県のプレミアムこっころカンパニーに3年連続選出され3ツ星を受賞しました。
【代表者名】
代表社員 寺本 健太郎
【創業】
平成26年
【従業員数】
企業全体: 15人 / 就業場所: 15人 / (うち 女性 9人、パート 0人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【募集理由】
欠員補充
【選考方法】
面接(予定2回) / 書類選考
【選考場所郵便番号】
〒690-0825
【選考場所住所】
島根県松江市学園2丁目27-27
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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