パート労働者
訪問介護職員
- 会社名
- 合同会社リミットブレイク ケセラセラ
- 勤務地
- 滋賀県草津市
- 給与
- 時給 1,800円 ~ 2,000円
受付日: 2026-10-23 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
訪問介護(精神、発達、知的、依存症患者、高齢者等の支援)
利用者の送迎(公共機関、自動車)
日々の報告書の作成(グーグルドライブ)
日常請求業務等 雑務(駐車場整備、清掃など)
*自動車による利用者送迎は自家用車使用
【変更範囲:会社の定める業務全般】
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 【試用期間中に取得必須(支援制度あり)】 利用者送迎の運転技術/18歳未満は18歳で自動車免許取得 18歳未満は資格及び経験不問
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 介護福祉士
あれば尚可: その他の福祉・介護関係資格
あれば尚可: 精神保健福祉士 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 【試用期間中に習得】 エクセル、ワードの基礎知識 携帯アプリ、LINEなどが問題なく使える事
- 【郵便番号】
- 〒525-0029
- 【住所】
- 滋賀県草津市下笠町1753
- 【最寄り駅】
- JR琵琶湖線 草津駅から 車10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 駐車場有(あぜ道などに駐車しないようにお願いします)
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,800円 ~ 2,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,800円 ~ 2,000円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,800円~2,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- なし
- 【その他の手当等付記事項】
- 運転手当
▼就業規則にならい 介護福祉士の日勤時給1800円~ 朝、夕方はピークタイム手当有+100円/h 土日祝祭日は休日手当有+100円/h
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 100円〜500円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 希望者は半年後社員面接及びテストあり）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6か月間
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)14時30分~18時00分
(2)16時00分~19時00分
又は 7時 00分 ~ 20時 00分 の間の1時間以上 - 【休憩時間】
- 0分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週1日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト、応相談）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 1日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- *提供時間区分単位1.5時間以上/日の勤務 *就業時間は相談に応じます *休憩時間は法定通り付与 *週40時間以内の勤務
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒525-0029
- 【所在地】
- 滋賀県草津市下笠町1753
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 福祉事業『総務、障害者居宅介護、移動支援、通院介助』
主に精神、発達、知的、依存症の方の訪問支援 - 【会社の特長】
- 訪問介護の穴となる連携強化を意識した業務内容 朝礼、会議、勉強会あり、売上や経費、報酬などを公開する風通しの良い社風、正社員は社用車、デスク、パソコン支給
- 【代表者名】
- 代表社員 並河 優
- 【創業】
- 令和3年
- 【資本金】
- 10万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 10人 / 就業場所: 5人 / （うち 女性 4人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 筆記試験
- 【選考場所郵便番号】
- 〒525-0029
- 【選考場所住所】
- 滋賀県草津市下笠町1753
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄