正社員
不動産賃貸管理(営繕)未経験可☆年間休日120日
- 会社名
- 株式会社増木
- 勤務地
- 埼玉県新座市
- 給与
- 月給 260,700円 ~ 394,100円
受付日: 2026-01-05 有効期限: 2026-03-31
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年年齢を上限とする）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 施工管理経験者
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒352-0011
- 【住所】
- 埼玉県新座市野火止3-10-5
- 【最寄り駅】
- JR武蔵野線・新座駅から 徒歩12分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（埼玉・東京）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 喫煙専用室設置
- 【賃金形態と金額】
- 月給 260,700円 ~ 394,100円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 260,700円 ~ 394,100円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 220,700円~336,100円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 現場手当手当 5,000円
- 【固定残業代(c)】
- あり（35,000円〜53,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0.10%〜2.58%/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計1.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（一時的や突発的な工事対の時は6回を上限とし、1ヶ月70時間まで、1年720時間まで延長）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（会社カレンダーによる土曜休、夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続10年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり・世帯用あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒352-0011
- 【所在地】
- 埼玉県新座市野火止3-10-5
- 【産業分類】
- 建設業
- 【事業内容】
- リフォーム事業(小工事から全面リフォーム)・不動産賃貸事業(土地建物の仲介・管理他)を取り扱っています。お客様の暮らしに合わせた提案・サポートを心掛けています。
- 【会社の特長】
- 創業150年を迎え、MASUKI GROUPとしてホールディングカンパニー制へ移行しました。グループ会社と共に更なる継続⇒成長⇒発展を目指し地域に必要とされる企業であり続けます。
- 【代表者名】
- 代表取締役 新井 健
- 【創業】
- 令和4年
- 【資本金】
- 4,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 33人 / 就業場所: 33人 / （うち 女性 12人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒352-0011
- 【選考場所住所】
- 埼玉県新座市野火止3-10-7 株式会社増木ホールディングス
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄