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正社員

現場の工程管理・打ち合わせ

会社名
GRANZ 株式会社
勤務地
埼玉県川越市
給与
月給 225,000円 ~ 375,000円
受付日: 2026-04-06 有効期限: 2026-06-30
GRANZ 株式会社 - 求人バナー

仕事内容

◇新築・中古戸建ての建築現場にて依頼元と職人との間をつなぐお仕事です。
・工程の調整・管理や事前に現場の状況を調べ、職人へ状況報告をします。
◇先輩社員から丁寧に技術指導を受けられます。
基本を学んでいただく事により依頼元との打ち合わせもスムーズにいきます。その後、先輩と同行して打ち合わせに行きます。
◇女性や現役引退した元職人さん、異業種の方も活躍してます。
◇建築に携わったことのない方でも活躍できます。
「変更範囲:変更なし」
◆検索コード「建設」

応募資格

【年齢】
59歳以下(定年年齢を上限とする募集の為)
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【郵便番号】
〒350-1156
【住所】
埼玉県川越市大字中福11-1 川越駅西口より西武バス「ハマダテクノス前」バス停徒歩3分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
なし

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(喫煙室設置): 喫煙は屋外か専用喫煙室となります。

その他

【特記事項】
・川越駅から 自転車20分 ・狭山市駅または新河岸駅から 自転車15分
【賃金形態と金額】
月給 225,000円 ~ 375,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 225,000円 ~ 375,000円
【基本給(a)】
月額(月平均21.6日) 200,000円~300,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
貢献手当 10,000円
【固定残業代(c)】
あり(15,000円〜65,000円)

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 5,000円
【固定残業代に関する特記事項】
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、9~29時間分を固定残業代として支給し、所定時間を超える時間外労働は追加で支給。
【その他の手当等付記事項】
◇歩合手当
1.5万円~60万円(実例)
自身の担当の工事代金の3%歩合。
実例)1棟60万物件=歩合1.8万X10棟/月=18万円 基本給+固定残業+歩合=総支給額60万円

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月15日

昇給・賞与

【昇給】
なし
【賞与】
なし
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
6ヶ月

定年・再雇用

【定年制】
一律60歳
【再雇用制度】
あり
【勤務延長】
上限65歳まで
【就業形態】
変形労働時間制(1年単位)
【就業時間】
(1)8時00分~17時00分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均10時間 36協定特別条項あり(トラブルや受注・納期の変更繁忙など特別な事情がある場合、年6回を上限として1ヶ月100時間、年間700時間まで延長が可能)

休日・休暇

【年間休日数】
105日
【休日】
日 / 祝日 / 他
【週休二日制】
その他(大型連休GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 ※その他当社現場スケジュールによる)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
なし
【入居可能住宅】
単身用あり / 特記: 生活用品一式揃った寮を完備してます
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり

会社情報

【郵便番号】
〒350-1156
【所在地】
埼玉県川越市大字中福11-1
【産業分類】
建設業
【事業内容】
足場工事一式、仮囲い工事、仮設倉庫、仮設小屋設置、資材のリース・レンタル
【会社の特長】
「仕事は楽しく」がモットー。大手ハウスメーカーを中心に 年間1,000件超の安定した施工実績で経験者はもとより 未経験者も大歓迎です。
【代表者名】
代表取締役 松島 芳幸
【創業】
平成24年
【資本金】
300万円
【従業員数】
企業全体: 22人 / 就業場所: 22人 / (うち 女性 3人、パート 2人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【選考方法】
面接(予定1回)
【選考場所郵便番号】
〒350-1156
【選考場所住所】
埼玉県川越市大字中福11-1 川越駅西口より西武バス「ハマダテクノス前」バス停徒歩3分
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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