正社員
食品機械整備職/年間休日130日 土日祝休 未経験可
- 会社名
- 株式会社 ツジ・キカイ
- 勤務地
- 埼玉県川越市
- 給与
- 月給 265,000円 ~ 350,000円
受付日: 2026-04-01 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
飲食店やスーパーマーケット等で使用される業務用食品機械を 整備する仕事です。
・社内にて部品仕分け等
・社内にて機械の検査等
・客先にて製品の搬入または修理業務
製品を作るのに必要な部品を揃えたり出荷検査を行います。
*未経験の方歓迎します。先輩スタッフが丁寧にサポートする ので安心です。
変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 40歳以下（長期キャリア形成のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: フォークリフト運転技能者
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- PC(Word、Excel)の基本的な操作
- 【郵便番号】
- 〒350-0833
- 【住所】
- 埼玉県川越市芳野台1-103-11
- 【最寄り駅】
- 川越線 東武東上線 川越駅から 車40分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 265,000円 ~ 350,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 265,000円 ~ 350,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均19.5日） 150,000円~150,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 職能手当 49,508円〜114,325円
- 【固定残業代(c)】
- あり（65,492円〜85,675円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当ては、時間外労働の有無にかかわらず40時間分の時間外手当てを固定残業代として支給し、40時間を超える時間外労働分は追加で支給
- 【その他の手当等付記事項】
- 慶弔見舞金制度あり
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月10日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0.00%〜7.00%/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヵ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 試用期間中は賃金の80%を支給(固定残業手当、その他手当含む)
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限65歳まで
- 【就業時間】
- (1)9時00分~17時15分
- 【休憩時間】
- 75分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均30時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 130日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（夏季休暇5日 年末年始休暇5日 慶弔休暇 子の看護等休暇、介護休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 一日あたりの所定労働時間7時間
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒350-0833
- 【所在地】
- 埼玉県川越市芳野台1-103-11
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- べーカリー、洋菓子店、スーパーマーケット、レストラン向け業務用オーブン等の食品機械製造販売
- 【会社の特長】
- 国内で自社開発している機械メーカーです。ヨーロッパの食文化の素晴らしさを伝え広めるための活動をしています。
*事業所画像情報あり - 【代表者名】
- 代表取締役 山根 証
- 【創業】
- 昭和23年
- 【資本金】
- 1,466万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 17人 / 就業場所: 14人 / （うち 女性 2人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / 筆記試験
- 【選考場所郵便番号】
- 〒350-0833
- 【選考場所住所】
- 埼玉県川越市芳野台1-103-11 東部工業会組合バス 川越駅より40分 バス停より徒歩1分
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄