正社員
歯科診療のマネージャー(運転業務・医療事務)
- 会社名
- 医療法人 健友会
- 勤務地
- 埼玉県川越市
- 給与
- 月給 255,000円 ~ 280,000円
受付日: 2026-03-05 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
【訪問診療】訪問歯科診療は基本、Dr・歯科衛生士・歯科助手・マネージャーのチーム体制で、介護施設や病院などに赴きます。運転業務や患者さんの誘導などで、Drや衛生士さんのサポートを行います。17:00頃~川越歯科クリニックへ戻り、事務作業を行います。退勤時刻は18:00となります。訪問診療の経験・知識のないマネージャーの方でも大歓迎です!見学も受け付けております。
【事務】訪問先の患者さんへの請求事務を行うため、訪問診療を行わない日は事務日として設けております。また退勤時間までの空き時間に日々行います。残業ほぼなし。簡易なパソコン業務もあります。
「変更範囲:変更なし」
応募資格
- 【年齢】
- 44歳以下（長期勤続でキャリア形成をするため）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 簡易なパソコン操作のみ
- 【郵便番号】
- 〒350-1104
- 【住所】
- 埼玉県川越市大字小ケ谷72-1 川越歯科クリニック
- 【最寄り駅】
- JR川越線 西川越駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 255,000円 ~ 280,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 255,000円 ~ 280,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 250,000円~270,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（5,000円〜10,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として 2~5時間分を 支給し、 2~5時間を超える部分については、別途残業代(割増 賃金)を支給
- 【その他の手当等付記事項】
- 皆勤手当・職務手当
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 2か月
- 【試用期間中の労働条件】
- 試用期間中は時給制となる。時給1500円~
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律62歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均6時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（完全週休2日制。シフト制 ※休みの曜日は固定(最初に希望をお聞きします。)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続5年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒350-1104
- 【所在地】
- 埼玉県川越市大字小ケ谷72-1 川越歯科クリニック
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- ※歯科診療所、一般歯科・小児歯科・訪問歯科診療
※介護事業
※医科事業
【既卒者応援宣言企業です】 - 【会社の特長】
- 歯科を母体とした医療法人です。外来・訪問歯科診療を行っており、川越・日高・狭山市に6ヶ所の診療所が有ります。また、介護・医科事業もあり、地域支援などを積極的に行っています。
- 【代表者名】
- 理事長 粕谷 健次
- 【創業】
- 昭和55年
- 【資本金】
- 3,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 200人 / 就業場所: 20人 / （うち 女性 12人、パート 6人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒350-1104
- 【選考場所住所】
- 埼玉県川越市大字小ケ谷72-1 川越歯科クリニック
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄