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正社員

建築施工管理、建築施工管理補助

会社名
株式会社 タナベ建設
勤務地
埼玉県鴻巣市
給与
月給 309,400円 ~ 527,000円
受付日: 2026-07-10 有効期限: 2026-09-30
株式会社 タナベ建設 - 求人バナー

仕事内容

民間・公共工事を問わず、当社建設工事作業所、本社において、 施工管理業務(品質管理・安全管理・施工管理・工程管理等)及び 施工管理補助業務(作業所での書類作成・CADによる施工図作成及び施工図の修正等)
*変更範囲:会社の定める業務

応募資格

【年齢】
64歳以下(定年年齢を上限として期間定めのない雇用として募集するため)
【学歴】
不問
【必要な経験等】
あれば尚可: 総合建設業の施工管理に必要な経験や知識 施工管理業務経験5年以上
【必要な免許・資格】
あれば尚可: 1級建築施工管理技士
あれば尚可: 一級建築士
あれば尚可: 2級建築施工管理技士
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【必要なPCスキル】
パソコンの操作・メールの送受信・エクセル・ワードの操作及び 入力・CAD操作 等
【郵便番号】
〒365-0028
【住所】
埼玉県鴻巣市鴻巣1188-1
【最寄り駅】
JR高崎線 鴻巣駅から 徒歩15分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
なし
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(喫煙室設置): 指定場所以外は禁煙 喫煙可能区域での業務なし
【賃金形態と金額】
月給 309,400円 ~ 527,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 309,400円 ~ 527,000円
【基本給(a)】
月額(月平均20.8日) 200,000円~225,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
職務手当 20,000円〜150,000円
【固定残業代(c)】
あり(89,400円〜152,000円)

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 25,000円
【固定残業代に関する特記事項】
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、52時間を超える時間外労働は追加で支給。
【その他の手当等付記事項】
住宅手当等 当社の規定よる場合は別途支給あり 資格手当 5,000円~50,000円

支払い

【賃金締切日】
毎月15日
【賃金支払日】
当月25日

昇給・賞与

【昇給】
あり 3.00%〜6.00%/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回 計3.00ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
3カ月程度(最長6ヶ月)

定年・再雇用

【定年制】
一律65歳
【再雇用制度】
あり
【勤務延長】
上限70歳まで
【就業時間】
(1)8時00分~17時30分
【休憩時間】
90分

残業

【時間外労働】
月平均15時間 36協定特別条項あり(発注者の希望による繁忙期により残業増加の可能性あり)

休日・休暇

【年間休日数】
115日
【休日】
日 / 祝日 / 他
【週休二日制】
その他(夏季・冬季休暇 会社カレンダーによる)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続3年以上)
【企業年金】
確定給付年金
【入居可能住宅】
単身用あり / 特記: 通勤が遠方の場合は 会社でアパートを寮借上げ制度有 要相談
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【介護休業取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒365-0028
【所在地】
埼玉県鴻巣市鴻巣1188-1
【産業分類】
建設業
【事業内容】
総合建設業 建築設計施工及び一般土木施工
【会社の特長】
人間尊重主義を旨として、社員が仕事に誇りを持ち、幸せを実感し、明るく働き甲斐のある地域密着型企業を目指します。
【代表者名】
代表取締役 田邊 治
【創業】
平成22年
【資本金】
4,000万円
【従業員数】
企業全体: 22人 / 就業場所: 22人 / (うち 女性 5人、パート 1人)

選考・応募

【採用人数】
3人
【募集理由】
欠員補充
【選考方法】
面接(予定1回) / 書類選考
【選考場所郵便番号】
〒365-0028
【選考場所住所】
埼玉県鴻巣市鴻巣1188-1
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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