正社員
児童発達支援管理責任者・オープニング【指扇】
- 会社名
- 社会福祉法人 永寿荘
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市西区
- 給与
- 月給 285,000円 ~ 350,000円
受付日: 2026-04-21 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
【児童発達支援・放課後等デイサービス】
3号店オープンに伴い、オープニングスタッフ募集!
小集団の中で運動療育と学習療育のなかで子どもたちに寄り添った支援を行っていきます。
・保護者様の支援
・ご利用契約
・支援や対応方針の決定/利用枠の管理
・支援スタッフのフォロー
・関係機関との連携など
「変更範囲:変更無し」
応募資格
- 【年齢】
- 63歳以下（定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 障がい者福祉施設、児童発達支援、放課後等デイサービスなどでの経験があれば尚可
- 【必要な免許・資格】
- 必須: その他の福祉・介護関係資格
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須（AT限定不可）
- 【郵便番号】
- 〒331-0073
- 【住所】
- 埼玉県さいたま市西区大字指扇領別所366-81 指扇マンション 1-B 「ココアスキッズスポーツプラス指扇」
- 【最寄り駅】
- JR川越線 指扇駅から 徒歩6分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内全面禁煙
- 【賃金形態と金額】
- 月給 285,000円 ~ 350,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 285,000円 ~ 350,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 230,000円~295,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 処遇改善手当 20,000円
資格手当手当 35,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 15,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜6,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律64歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)10時00分~19時00分
(2)9時00分~18時00分
又は 9時 00分 ~ 19時 30分 の間の8時間程度 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（→緊急事態発生のための業務延長 一日:3時間 一月:45時間 一年:360時間）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 107日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制(月9日休み)※2月は8日 日曜出勤の日が数回ございます。その際は振替で平日にお休み。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒331-0071
- 【所在地】
- 埼玉県さいたま市西区高木602
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 埼玉を中心に、介護・保育・障がい者福祉事業を展開。特別養護老人ホーム・認可保育園を含め、拠点数は16拠点33事業所を展開しています。
- 【会社の特長】
- 「For the Community-地域を元気に、笑顔をつなぐ-」を法人理念に掲げ、日本一地域を幸せにできる社会福祉法人を目指しています。
- 【代表者名】
- 理事長 永嶋 正史
- 【創業】
- 平成16年
- 【従業員数】
- 企業全体: 600人 / 就業場所: 6人 / （うち 女性 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 新店舗拡大のため
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒331-0071
- 【選考場所住所】
- 埼玉県さいたま市西区高木602
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄