正社員
訪問介護・定期巡回の介護職[大宮区]
- 会社名
- リハプライム 株式会社
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市大宮区
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 280,000円
受付日: 2026-03-17 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
事業所から車で20分圏内の利用者様宅で訪問介護 (生活援助や身体介助等)
・定期訪問:安否確認、服薬管理、排泄介助、配膳下膳、買い物、 掃除等(1回の訪問時間5~30分)
・随時訪問:「転倒して動けない」などの緊急事態に対してオペレ ーターが訪問の要不要を判断、指示を出します。
具体的には必要に応じた安否確認、服薬管理、排泄介助、配膳下膳 、買い物、掃除等を1回の訪問で5~30分程度で行っていただき ます。住み慣れた自宅で過ごしたいという気持ちに寄り添い、それ を実現する仕事です。看護師とも連携し、よりよい在宅介護の実現 を目指します。
※変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 69歳以下（定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護福祉士
必須: 介護職員初任者研修修了者
必須: 介護職員実務者研修修了者 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒330-0854
- 【住所】
- 埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-783-4
- 【最寄り駅】
- JR 大宮駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 280,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 280,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.1日） 250,000円~280,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- シフト手当(0円~50,000円)
出動手当(5,000円)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律70歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)7時00分~16時00分
(2)12時30分~21時30分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 123日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制による）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- シフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒330-0855
- 【所在地】
- 埼玉県さいたま市大宮区上小町1106
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 歩行訓練専門のデイサービス「コンパスウォーク」を軸に、その周辺に訪問看護、介護タクシー、訪問介護、福祉用具、コミュニティサロンを配した事業です。
- 【会社の特長】
- 介助して護る「介護」ではなく敬って護る「敬護」をスローガンに自分の大切な方にしてあげたいサービスを提供していく会社です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 小池 修
- 【創業】
- 平成23年
- 【資本金】
- 4,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 293人 / 就業場所: 20人 / （うち 女性 13人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 5人
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒330-0854
- 【選考場所住所】
- 埼玉県さいたま市大宮区桜木町4丁目702-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄