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契約社員

浄水場施設管理業務(上里町)【契約社員】

会社名
藤田テクノ 株式会社
勤務地
埼玉県児玉郡上里町
給与
月給 208,000円 ~ 220,000円
受付日: 2026-10-01 有効期限: 2026-12-31
藤田テクノ 株式会社 - 求人バナー

仕事内容

埼玉県児玉郡上里町内の水道施設にて、運転維持管理、巡回点検、 監視業務を行います。
・主な業務は、浄水場他関連施設の計器・監視装置の確認、施設の 巡回点検、異常の有無の確認、清掃、記録簿への入力などです。
・地域の皆さまの生活に欠かせない水道インフラを守る、公共性と 安定性の高い仕事です。
・未経験の方も、入社後は先輩社員が同行し、点検方法や記録の取 り方から丁寧に指導します。業務マニュアルもありますので、設 備管理の経験がない方も安心して始められます。
・緊急時は夜間対応を行う場合がありますが、当番制で運用してい ます。待機手当、時間外手当は別途支給します。
【変更範囲:変更なし】

応募資格

【年齢】
18歳以上(深夜業務の可能性あるため)
【学歴】
高校以上
【必要な経験等】
不問
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【必要なPCスキル】
エクセル、ワードの入力
【郵便番号】
〒369-0301
【住所】
埼玉県児玉郡上里町大字金久保198―1

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
あり(高崎市他浄水場)

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)

その他

【特記事項】
上里町浄水場
【賃金形態と金額】
月給 208,000円 ~ 220,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 208,000円 ~ 220,000円
【基本給(a)】
月額(月平均20.0日) 208,000円~220,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【その他の手当等付記事項】
待機手当 1回1,000円 扶養手当(18歳未満の子、及び65歳以上の直系尊属)
資格手当 1,000円~30,000円

支払い

【賃金締切日】
毎月20日
【賃金支払日】
当月25日

昇給・賞与

【昇給】
なし
【賞与】
あり 年2回(前年度実績)
【雇用形態】
契約社員
【正社員登用】
あり(実績: 6人(第二種電気工事士の取得が要件))

契約期間

【雇用期間】
2027-03-31まで
【契約更新の可能性】
あり(原則更新)

試用期間

【試用期間】
3ヶ月

定年・再雇用

【定年制】
なし
【就業形態】
変形労働時間制(1ヶ月単位)
【就業時間】
(1)8時30分~17時15分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均15時間 36協定特別条項あり(地震・豪雨等の対応 ※年720時間以内、月95時間以内、6回以内)

休日・休暇

【年間休日数】
124日
【休日】
他
【週休二日制】
その他(土日祝の週休二日制を基本に現場カレンダーによる)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

その他

【就業時間に関する特記事項】
※緊急対応時に夜間出勤の可能性あり。

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
【退職金制度】
なし
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
あり
【介護休業取得実績】
該当者なし
【看護休暇取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒370-0069
【所在地】
群馬県高崎市飯塚町1174-5
【産業分類】
サービス業(他に分類されないもの)
【事業内容】
■設備の総合メンテナンス(保守点検、修理、改造、据付工事ほか)
■技術コンサルタント(省エネ、予防保全、環境対策ほか)
■遠方監視システムによる設備機器の監視保全
■施設管理業務
【会社の特長】
東証スタンダード市場上場の藤田エンジニアリング(株)を中心とした企業グループの一員です。高い技術力により設備機器の点検・診断・保守・修理を行っています。
【代表者名】
代表取締役 藤田 実
【創業】
昭和48年
【資本金】
5,000万円
【従業員数】
企業全体: 284人 / 就業場所: 2人 / (うち 女性 0人、パート 0人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【募集理由】
増員
【選考方法】
面接(予定1回) / 書類選考
【選考場所郵便番号】
〒370-0069
【選考場所住所】
群馬県高崎市飯塚町1174-5
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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