契約社員
西日本受注DBセンター 電話対応全般(摂津市)
- 会社名
- NX・NPロジスティクス株式会社 西日本支店
- 勤務地
- 大阪府摂津市
- 給与
- 時給 1,400円 ~ 1,500円
受付日: 2026-03-16 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
当社はNXグループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社 です。慣れるまではしっかり先輩がサポート!イチから丁寧にお教えします。電話応対の経験がある方、是非ご応募ください。
・電話対応全般 注文、注文キャンセル、注文変更、在庫照会、納期調整など販売店からの依頼・問い合わせ対応
・パソコンを使用した受注システムへの入力(電話応対しながら入力となります)
「変更範囲:変更なし」
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 電話対応業務経験者(一般事務での対応も可、コールセンター経験者は尚良し)パソコン操作
- 【必要なPCスキル】
- 電話応対しながらパソコン操作可能な方
- 【郵便番号】
- 〒566-0042
- 【住所】
- 大阪府摂津市東別府3-2-7
- 【最寄り駅】
- 大阪モノレール 南摂津駅から 徒歩15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（転宅の伴わない範囲で）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 4月より構内全面禁煙
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,400円 ~ 1,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 219,450円 ~ 235,125円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.9日） 219,450円~235,125円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 時給×20.9日(月平均労働)×7.5h(1日)で 月額換算。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 10円〜60円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計1.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 契約社員
- 【正社員登用】
- あり（実績: あり）
契約期間
- 【雇用期間】
- 6ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)9時00分~17時30分
又は 9時 30分 ~ 18時 00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均5時間 36協定特別条項あり（受注増による繁忙期等に、年6回、1ヶ月42時間、年間320時間まで。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 114日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（年間休日:114日 夏季・年末年始休暇有 日・祝休み、土曜日当番制(土曜日出勤時の週は代替で平日休み)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続5年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒660-0843
- 【所在地】
- 兵庫県尼崎市東海岸町13番1号 プロロジスパーク尼崎1
- 【産業分類】
- 運輸業，郵便業
- 【事業内容】
- 総合物流サービス業。電機物流を基盤にお客様のサプライチェーンを支え、工場からエンドユーザーまでを結ぶ「最高のロジスティクス」の提案・構築に取り組んでいます。
- 【会社の特長】
- NXグループでパナソニック製品の物流を担当する会社です。その経験を活かし「運ぶ」・「届ける」だけでなく、これまでのノウハウを現場に取り入れ、物流業界に新たな挑戦を続けています。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 田中 旬
- 【創業】
- 昭和52年
- 【資本金】
- 18億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 800人 / 就業場所: 54人 / （うち 女性 42人、パート 38人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒566-0042
- 【選考場所住所】
- 大阪府摂津市東別府3-2-7
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄