正社員
【大阪】手積み手降ろしほぼなし!大型平ボディドライバー
- 会社名
- えびの興産 株式会社
- 勤務地
- 大阪府四條畷市
- 給与
- 月給 380,000円 ~ 480,000円
受付日: 2026-03-23 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
《シャワー・洗濯機完備!手積みなしの大型平車ドライバー》
大型平車に乗務し、全国への配送をお任せします。
【仕事のポイント】
・荷物は鋼材や建材等。クレーンやリフトでの荷役がメインのため 手積み手降ろしの負担がありません!
・シート掛けやワイヤーでの固縛等の作業は、コツからしっかり教 えます。
・全国色々な場所へ行けるため、運転が好きな方にピッタリ。
・各拠点にシャワー室、休憩室、洗濯乾燥機を完備しており、
長距離運行でもしっかりリフレッシュできます。
※未経験・ブランクがある方も大歓迎!イチから丁寧に同乗指導し
ますので、安心してご応募ください。
【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年を上限）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 長距離経験者歓迎(未経験でも応募大歓迎です)
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 大型自動車免許
- 【郵便番号】
- 〒575-0012
- 【住所】
- 大阪府四條畷市大字下田原1364-1
- 【最寄り駅】
- 近鉄けいはんな線 白庭台駅から 徒歩20分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外喫煙場所あり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 380,000円 ~ 480,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 380,000円 ~ 480,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 380,000円~480,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- なし
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 2か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時50分
- 【休憩時間】
- 80分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均27時間 36協定特別条項あり（*求人に関する特記事項参照）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 106日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（会社カレンダーによるGW、お盆休み、正月休み）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続2年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり / 特記: 借上げ社宅あります。ご相談ください。
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒575-0012
- 【所在地】
- 大阪府四條畷市大字下田原1364-1
- 【産業分類】
- 運輸業，郵便業
- 【事業内容】
- 1.一般貨物運送業。2.産業機械製造業(接着剤を塗布する設備を大手建材メーカーや家電メーカーに販売)。3.倉庫業。4.設置施工業(通信会社の基地局設置、施工インフラ整備)。
- 【会社の特長】
- 幅広い事業を展開し、事業拡大中です。社員一人一人を大切にし、安全で安心して働ける環境づくり、個々の能力やスキルを上げるための社員教育、研修、資格取得などに力を入れております。
- 【代表者名】
- 代表取締役 吉留 隆一
- 【創業】
- 昭和48年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 92人 / 就業場所: 75人 / （うち 女性 10人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 筆記試験
- 【選考場所郵便番号】
- 〒575-0012
- 【選考場所住所】
- 大阪府四條畷市大字下田原1364-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄