パート労働者
機能訓練員
- 会社名
- 株式会社遊里 認知症対応型通所介護 一花
- 勤務地
- 大阪府茨木市
- 給与
- 時給 1,500円 ~ 1,700円
受付日: 2026-10-23 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
高齢者の方の機能訓練 他の職員と一緒に集団体操や脳トレ 外出支援(屋外歩行)・作品作りなど 運転の可能な方はお願いする事があります。
【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年を上限にしている）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 機能訓練員として経験があれば尚可 未経験でも可
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 作業療法士
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可（AT限定不可）
- 【郵便番号】
- 〒567-0041
- 【住所】
- 大阪府茨木市下穂積三丁目10番11号の2
- 【最寄り駅】
- JR茨木駅から 徒歩15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場なし）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- その他: 敷地内禁煙
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,500円 ~ 1,700円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,500円 ~ 1,700円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,500円~1,700円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 5,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 通勤手当:自宅から事業所までの距離で算定します。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 50円以上/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 正社員登録なし）
契約期間
- 【雇用期間】
- 1年
- 【契約更新の可能性】
- あり（条件: 更新時の人事考課などにより判断します。）
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)9時00分~16時00分
又は 9時 00分 ~ 16時 00分 の間の3時間以上 - 【休憩時間】
- 45分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週2日以上 相談可
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（勤務日数は相談可 扶養内相談可）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒567-0041
- 【所在地】
- 大阪府茨木市下穂積三丁目10番11号の2
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 高齢者の介助
- 【会社の特長】
- 笑いの多い職場
- 【代表者名】
- 代表取締役 元木 祐紀
- 【創業】
- 平成31年
- 【資本金】
- 100万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 9人 / 就業場所: 9人 / （うち 女性 9人、パート 9人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒567-0041
- 【選考場所住所】
- 大阪府茨木市下穂積三丁目10番11号の2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄