メインコンテンツへスキップ
パート労働者

看護職員(機能訓練型デイサービス)

会社名
株式会社 LIRHa
勤務地
大阪府枚方市
給与
時給 1,550円 ~ 1,700円
受付日: 2026-09-07 有効期限: 2026-11-30
株式会社 LIRHa - 求人バナー

仕事内容

*定員15名・午前午後2単位制。利用者の健康管理(バイタル測 定・体調観察など)や軽度の処理を担当。介護職員と連携し、口腔体操・指導。運動補助や脳トレを組み合わせた“できた”の支援。苦手・得意
を共有し、掃除や記録も分担制で負担が偏らない仕組み。気が付 く人に負担が偏らぬよう仕組みで予防し、貢献は正当に評価。
*食事・入浴介助なし、残業ほぼゼロ。明るく風通しの良い環境。
*未経験・ブランク歓迎。立ち上げ期の今だからこそ、意見や工夫
が形になるチャンス。
*詳しくはホームページを是非ご覧ください。
【変更範囲:変更なし】

応募資格

【年齢】
69歳以下(定年70歳のため)
【学歴】
高校以上
【必要な経験等】
あれば尚可: 看護業務経験2年以上歓迎
【必要な免許・資格】
必須: 看護師
【必要なPCスキル】
タブレットでの記録操作
【郵便番号】
〒573-1142
【住所】
大阪府枚方市牧野下島町12-14 リルハ・トレーニングラボ牧野駅前
【最寄り駅】
京阪本線 牧野駅から 徒歩2分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場なし)
【転勤の可能性】
なし
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
【賃金形態と金額】
時給 1,550円 ~ 1,700円
【支給額(a+b+c)】
時間額 1,550円 ~ 1,700円
【基本給(a)】
時間額 1,200円~1,200円
【定額的に支払われる手当(b)】
処遇改善加算手当 350円〜500円
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【その他の手当等付記事項】
処遇改善年度末に、処遇改善加算一時金を支給。
パートも支給対象です。
(業績や評価により変動します)

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月27日

昇給・賞与

【昇給】
あり(前年度実績なし)
【賞与】
あり(前年度実績なし)
【雇用形態】
パート労働者
【正社員登用】
あり(実績: なし)

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
3ヶ月

定年・再雇用

【定年制】
一律70歳
【再雇用制度】
あり
【勤務延長】
上限75歳まで
【就業時間】
(1)9時00分~17時00分
又は 8時 30分 ~ 17時 30分 の間の7時間程度
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
なし

休日・休暇

【週所定労働日数】
週1日〜週2日 相談可
【休日】
土 / 日 / 他
【週休二日制】
毎週(シフト制 週休二日制(土日休み) 12月29日~1月3日)

その他

【就業時間に関する特記事項】
9:30~16:30は必須ですが他のスタッフと調整しながら、ライフスタイルに合わせてシフトまたは時間を設定したいと考えてします。ご相談下さい。

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
なし
【職務給制度】
あり
【復職制度】
あり
【育児休業取得実績】
該当者なし
【介護休業取得実績】
該当者なし
【看護休暇取得実績】
該当者なし

会社情報

【郵便番号】
〒573-0124
【所在地】
大阪府枚方市津田南町2丁目9-10
【産業分類】
医療,福祉
【事業内容】
体感訓練と認知機能トレーニングに特化した 地域密着型デイサービスの運営(食事・入浴なし)
【会社の特長】
「できた」が続き「行けた」が広がる支援を。
科学的で思いやりある訓練を仲間と実践。
【代表者名】
代表取締役 松宮 一平
【創業】
令和7年
【資本金】
100万円
【従業員数】
企業全体: 3人 / 就業場所: 3人 / (うち 女性 3人、パート 2人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【選考方法】
面接(予定1回)
【選考場所郵便番号】
〒573-1142
【選考場所住所】
大阪府枚方市牧野下島町12-14 リルハ・トレーニングラボ牧野駅前
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
選考後は返却
応募画面へ進む