正社員
メンテナンス職
- 会社名
- ホソカワミクロンワグナー 株式会社
- 勤務地
- 大阪府枚方市
- 給与
- 月給 220,000円 ~ 340,000円
受付日: 2026-04-02 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
粉体塗装機器メンテナンス
職務内容
・機器メンテナンス作業
・お客様に購入いただいた粉体塗装機器のアフターサービスをする 仕事で、メンテナンス、消耗品の取り換え、改造など納入後のア フターサービス全般を行います。
・研修で基本的な知識と技術を習得した後、機械の改造などより技 術的な仕事やお客様が求める改造の提案や部品の販売といった技 術営業など、幅広い仕事に携わりながらスキルアップをします。
「変更範囲:変更あり 会社の定める業務」
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年年齢が65歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒573-0171
- 【住所】
- 大阪府枚方市北山1丁目3番18号
- 【最寄り駅】
- 京阪本線 樟葉駅から 車15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外に喫煙場所あり
その他
- 【特記事項】
- 京阪バス 国道田近バス停下車 徒歩1分
- 【賃金形態と金額】
- 月給 220,000円 ~ 340,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 220,000円 ~ 340,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 220,000円~340,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 等級手当 0円~13,000円 地域手当 0円~10,000円 住宅手当
4,000円(世帯主に限る)
家族手当 配偶者
4,000円 子一人
3,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 8,195円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計6.47ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- フレックスタイム制
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時00分
- 【休憩時間】
- 45分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均30時間 36協定特別条項あり（限度時間を超えて労働させることができる回数年6回以内 時間数80時間 年680時間）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（年末年始、夏季、GW ※出勤日調整の為、年に1~5日土曜日出勤の可能制があります。）
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)一般的な就業時間 コアタイム11:00~14:30 フレキシブルタイム 6:00~11:00・14:30~21:00
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒573-0171
- 【所在地】
- 大阪府枚方市北山1丁目3番18号
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 粉体塗装機器及び関連部品の輸入・販売・サービス並びに関連事業
- 【会社の特長】
- 粉体処理機器のトップメーカーであるホソカワミクロン(株)【東 証プライム上場】のグループ会社 粉体塗装技術によって塗装業界で問題である廃棄物削減、悪臭防止などの環境対策を実現。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 木村 尚司
- 【創業】
- 平成8年
- 【資本金】
- 8,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 18人 / 就業場所: 18人 / （うち 女性 5人、パート 3人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒573-0171
- 【選考場所住所】
- 大阪府枚方市北山1丁目3番18号
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄