正社員
小児科クリニックの受付・医療事務・医療秘書・診療補助
- 会社名
- はらだ小児科・内科・アレルギー科
- 勤務地
- 大阪府八尾市
- 給与
- 月給 230,000円 ~ 270,000円
受付日: 2026-10-28 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
2024年に新築したばかりの、きれいで開放的な戸建てクリニックです。
受付・事務に加え、医師のサポートを行う医療秘書業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・患者様の受付、会計、電話対応
・医師のデータ入力補助、書類作成の代行(医療秘書業務)
・診療補助・検査補助
・院内の清掃、その他医院運営に付随する業務全般
★先輩スタッフが丁寧に指導・サポートします。
【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年60歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要なPCスキル】
- 文字入力等のPC操作に抵抗がない方。
- 【郵便番号】
- 〒581-0056
- 【住所】
- 大阪府八尾市南太子堂6丁目2-70
- 【最寄り駅】
- JR大和路線 久宝寺駅から 徒歩13分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 230,000円 ~ 270,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 230,000円 ~ 270,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.3日） 230,000円~270,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 15,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 50円〜200円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり（前年度実績なし）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6か月
- 【試用期間中の労働条件】
- 月給220,000円(週40時間勤務の場合)
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~12時30分
(2)14時45分~18時45分 - 【休憩時間】
- 0分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 121日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（日曜・祝日に加え、水曜と土曜の午後が休診となります。シフトによっては完全週休2日も可能(短時間正職員)です。）
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒581-0056
- 【所在地】
- 大阪府八尾市南太子堂6丁目2-70
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 小児科をメインに、内科・アレルギー科の診療を行っています。子どもからおとなまで、家族みんなが安心して通える温かいクリニックを目指しています。
- 【会社の特長】
- 2024年11月開院の明るくきれいなクリニック。WEB予約やセミセルフレジなどで業務負担の軽減を図っています。スタッフが、来院した子どもたちに笑顔で対応できる環境を目指しています。
- 【代表者名】
- 院長 原田 太郎
- 【従業員数】
- 就業場所: 12人 / （うち 女性 12人、パート 9人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 産休育休取得に伴う補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒581-0056
- 【選考場所住所】
- 大阪府八尾市南太子堂6丁目2-70
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄