正社員
人事・給与事務スタッフ(給与計算経験者)
- 会社名
- 株式会社 ソフトウェア・サービス
- 勤務地
- 大阪府大阪市淀川区
- 給与
- 年俸制 3,840,000円 ~ 4,800,000円
受付日: 2026-10-09 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
グループ会社を含めた給与計算や社会保険手続きなどの実務を担いながら、労務管理、法改正への対応、人事制度・運用の改善など、より幅広い人事労務業務に携わっていただくポジションです。
また、各種相談窓口の運営支援をはじめ、社員が安心して働ける環境づくりにも関わっていただきます。
給与計算などの定型業務だけを担当するのではなく、これまでの人事・労務経験を活かし、現状の課題を捉え、改善策を共に考えながら進めていただくことを期待しています。
人事労務のメンバーは総勢5名。人事労務の専門性と経験の幅を広げれるポジションになります。
変更範囲:なし
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 大学以上
- 【必要な経験等】
- 必須: 給与計算事務を3年以上
- 【必要なPCスキル】
- 人物重視。PC(エクセル、ワードなど)を使用したことがあれば大丈夫です。まずはSUM関数が使えるレベルから徐々に学んでいけます。
- 【郵便番号】
- 〒532-0004
- 【住所】
- 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目6番1号
- 【最寄り駅】
- JR・地下鉄 新大阪駅から 徒歩15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 年俸制 3,840,000円 ~ 4,800,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 320,000円 ~ 400,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 235,625円~293,125円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（84,375円〜106,875円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 100,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- 月額=年俸÷12ヶ月
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 3,000円〜20,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり（前年度実績なし）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6カ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（繁忙期に年6回、1ヶ月99時間、1年720時間まで延長できる）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 124日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒532-0004
- 【所在地】
- 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目6番1号
- 【産業分類】
- 情報通信業
- 【事業内容】
- 医療システムの開発、販売、導入・指導、保守。
- 【会社の特長】
- 1969年の創業から一貫して、自社開発の医療情報システムを提供し、電子カルテ市場において全国導入実績第2位の地位を確立。スタンダード市場上場 景気変動に耐性を持つ無借金経営企業
- 【代表者名】
- 代表取締役会長 宮崎 勝
- 【創業】
- 昭和44年
- 【資本金】
- 8億4,700万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 1,900人 / 就業場所: 1,900人 / （うち 女性 616人、パート 22人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒532-0004
- 【選考場所住所】
- 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目6番1号
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄