正社員
正看護師/管理者候補(看護小規模多機能わん)
- 会社名
- 株式会社 元気な介護リング
- 勤務地
- 大阪府大阪市生野区
- 給与
- 月給 310,300円 ~ 370,300円
受付日: 2026-10-16 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
★看護小規模多機能ホームにて管理者候補の看護師を大募集★ご利用者様とご家族様の生活スタイルに寄り添う在宅支援サービスを提供しています。夜勤なしでライフバランスも充実★賞与年2回◎施設で犬を飼っています♪
ご利用者様とご家族様の生活スタイルに合わせて通い・泊り・訪問介護・訪問看護を提供する在宅支援サービスです。デイサービス、自宅訪問先にてバイタルサイン測定、状態観察、入浴介助、注入、吸引、血糖測定、点滴、介護職・ケアマネ・医師との連携業務を行っていただきます。施設内に犬を飼っています。動物好好きの方は大歓迎です!業務に慣れてきたら管理業務を徐々にお任せしていきます。*業務の変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 69歳以下（定年年齢が70歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 管理者経験
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
- 【郵便番号】
- 〒544-0013
- 【住所】
- 大阪府大阪市生野区巽中4-1-1 看護小規模多機能型居宅介護事業所わん
- 【最寄り駅】
- 大阪メトロ千日前線 南巽駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外に喫煙スペースあり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 310,300円 ~ 370,300円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 310,300円 ~ 370,300円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 310,300円~370,300円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- これまでのご経験を考慮し決定致します。
※管理者就任時は40,000円追加支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律70歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
(2)7時00分~16時00分
(3)12時00分~21時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 107日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（シフト制 月9日休み(2月は8日)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 主な勤務は就業時間1(日勤)になります。夜勤はありません。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒547-0016
- 【所在地】
- 大阪府大阪市平野区長吉長原1丁目12-20 2階
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 訪問看護、居宅介護支援、看護小規模多機能型居宅介護を経営
- 【会社の特長】
- 「暮らしをささえ、心を磨く」という経営理念のもと、事業を通じご利用者様とそのご家族の暮らしを支え、全従業員の暮らしも支え思い遣りを持ち心を磨く企業を目指しています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 小室 幸博
- 【創業】
- 平成14年
- 【資本金】
- 700万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 98人 / 就業場所: 18人 / （うち 女性 10人、パート 14人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒544-0013
- 【選考場所住所】
- 大阪府大阪市生野区巽中4-1-1 看護小規模多機能型居宅介護事業所わん
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄