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正社員

食品メーカーからの仕入れ・調達営業(フードロス削減推進)

会社名
株式会社 ロスゼロ
勤務地
大阪府大阪市西区
給与
月給 308,600円 ~ 400,000円
受付日: 2026-09-14 有効期限: 2026-11-30
株式会社 ロスゼロ - 求人バナー

仕事内容

◆アプローチ・相談受付:食品メーカー様からの問い合わせ対応、電話やメールでのアプローチ(「余剰在庫や規格外品で困っていませんか?」というお声がけ)
◆商談・ヒアリング:来社・訪問・オンラインでの商談を通じて、メーカー様が抱える賞味期限間近の品や余剰食品の状況ヒアリング◆仕入れ・買い取り提案:条件(数量・価格・時期など)をすり合わせ、ロスゼロでの引き取り・買い取りを提案
◆契約・フォロー:見積書や契約書の作成、継続的に相談してもらえる関係性の構築
変更範囲:会社の定める業務

応募資格

【年齢】
59歳以下(60歳定年のため)
【学歴】
不問
【必要な経験等】
必須: (必須)法人営業(BtoB)の実務経験(3年以上) (尚可)電話、メールでの丁寧な連絡、対面・オンライン商談経験 お客様の課題や意向をしっかりとヒアリングした経験
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 あれば尚可
【郵便番号】
〒550-0014
【住所】
大阪府大阪市西区北堀江1-1-21 四ツ橋センタービルディング9階
【最寄り駅】
大阪メトロ四つ橋線 四ツ橋駅から 徒歩1分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
不可
【転勤の可能性】
なし

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
【賃金形態と金額】
月給 308,600円 ~ 400,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 308,600円 ~ 400,000円
【基本給(a)】
月額(月平均20.0日) 250,000円~300,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
あり(58,600円〜100,000円)

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 15,000円
【固定残業代に関する特記事項】
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、30時間~42時間分として支給。それを超える時間外労働分は法定どおり追加で支給

支払い

【賃金締切日】
毎月20日
【賃金支払日】
毎月月末

昇給・賞与

【昇給】
あり 5.00%以上/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
なし
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
3ヶ月
【試用期間中の労働条件】
研修期間は基本給から1万円減額
※詳細については求人に関する特記事項欄参照

定年・再雇用

【定年制】
一律60歳
【再雇用制度】
あり
【就業時間】
(1)9時00分~18時00分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均30時間 36協定特別条項あり(突発的な締切の変更による対応や業務の繁忙時、年6回を限度に 1ヶ月60時間、年630時間迄延長できる)

休日・休暇

【年間休日数】
124日
【休日】
土 / 日 / 祝日 / 他
【週休二日制】
毎週
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
なし
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
該当者なし
【介護休業取得実績】
該当者なし
【看護休暇取得実績】
該当者なし

会社情報

【郵便番号】
〒550-0014
【所在地】
大阪府大阪市西区北堀江1-1-21 四ツ橋センタービルディング9階
【産業分類】
卸売業,小売業
【事業内容】
食品メーカーや製造/流通過程で生じた、規格外や未利用の食品の販売等
【会社の特長】
生産者・企業・自治体と連携し、食品ロス削減×地域活性化×サステナブル商品開発により、SDGsに寄り添った企業理念にて事業を推進。
【代表者名】
代表取締役 文 美月
【創業】
平成27年
【資本金】
1,000万円
【従業員数】
企業全体: 10人 / 就業場所: 7人 / (うち 女性 6人、パート 4人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【募集理由】
欠員補充
【選考方法】
面接(予定2回) / 書類選考
【選考場所郵便番号】
〒550-0014
【選考場所住所】
大阪府大阪市西区北堀江1-1-21 四ツ橋センタービルディング9階
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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