正社員
介護職員(グループホーム)/大正区
- 会社名
- 株式会社 エバカラー
- 勤務地
- 大阪府大阪市大正区
- 給与
- 月給 216,500円 ~ 240,000円
受付日: 2026-05-19 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
グループホームにおける介護業務 入居されている認知症高齢者に対する
・身体介護(食事、入浴、排泄、移動等の介助)
・生活全般の支援(入居者様と一緒に行うこともあり)
・記録記入(パソコンにて入力しますが項目をチェックする
程度です。苦手な方には指導いたします。)
*地域との交流も盛んで活気のある職場です。
【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜69歳（労働基準法等による18歳未満の深夜就業禁止、定年70歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 介護職員初任者研修修了者
- 【郵便番号】
- 〒551-0002
- 【住所】
- 大阪府大阪市大正区三軒家東1丁目12-7 「グループホーム ウェル永楽」
- 【最寄り駅】
- JR・大阪メトロ 大正駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外に喫煙スペースあり(喫煙可能区域での業務なし)
- 【賃金形態と金額】
- 月給 216,500円 ~ 240,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 216,500円 ~ 240,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.2日） 186,500円~193,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 新加算手当 30,000円〜47,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 技能手当0円~25000円/月 (※求人に関する特記事項欄参照)
資格手当15000円(介福)
夜勤手当20000円/4回 時間外手当
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜5,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.40ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ケ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 月額216500円=基本給186500円+新加算手当30000円
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律70歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限73歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
(2)10時00分~19時00分
(3)17時00分~10時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 110日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（月9休(1月・5月・8月は10休、3月は8休)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- *シフトによる交替業務 (※入居者の状況によりシフト変更の可能性あり)
*就業時間(3):休憩120分(実働15H)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続5年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒550-0024
- 【所在地】
- 大阪府大阪市西区境川1丁目1-15
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- エバホーム・ウェル永楽(グループホーム)
小規模多機能型居宅介護 介護事業全般 - 【会社の特長】
- 大阪・奈良・京都で種々の福祉介護事業を運営するウェルグループに属しています。人材の育成・教育に力を入れており、人を大切にする会社です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 広岡 啓一朗
- 【創業】
- 昭和50年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 40人 / 就業場所: 26人 / （うち 女性 22人、パート 6人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒551-0002
- 【選考場所住所】
- 大阪府大阪市大正区三軒家東1丁目12-7 「グループホーム ウェル永楽」
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄