正社員
搬入・搬出業務、ドライバー(市内近距離)
- 会社名
- 株式会社 羽衣マネキン
- 勤務地
- 大阪府大阪市西区
- 給与
- 月給 220,700円 ~ 312,100円
受付日: 2026-04-23 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
市内百貨店催事、商業施設のディスプレイ設営 有名ブランド・商社のセール会場設営 ディスプレイ什器を会場に搬入・搬出 ドライバーは2トントラック運転出来る方、夜間パートも可(市内百貨店往復)
【変更範囲:会社の定める業務】
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜59歳（労働基準法等による年齢制限(深夜業務)/定年60歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: ドライバーは2tトラック乗務経験
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 中型自動車免許
必須: 準中型自動車免許
必須: 5トン限定準中型自動車免許
- 【郵便番号】
- 〒550-0015
- 【住所】
- 大阪府大阪市西区南堀江4-1-1
- 【最寄り駅】
- 大阪メトロ 西長堀駅から 徒歩1分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 220,700円 ~ 312,100円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 220,700円 ~ 312,100円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.5日） 175,000円~250,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 住宅手当 25,000円
職務手当手当 5,000円〜15,000円 - 【固定残業代(c)】
- あり（15,700円〜22,100円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- 皆勤手当:10000円 仕事が片付ければ30分早く退社可能
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜30,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)9時30分~18時30分
(2)20時00分~5時00分
又は 9時 30分 ~ 5時 00分 の間の8時間 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均30時間 36協定特別条項あり（顧客の緊急な対応等、年6回を限度として月99時間45分、年720時間まで延長できる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 119日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日
- 【週休二日制】
- 毎週
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 深夜業務が発生する場合があります。
早く終われば退社時間30分短縮可能
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続2年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒550-0015
- 【所在地】
- 大阪府大阪市西区南堀江4-1-1
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 販売用ディスプレイ什器のレンタル・販売 イベント会場設営について、会場の提案から致します。
什器の搬入・撤去・サイン製作 - 【会社の特長】
- デパートの売場設営等、あらゆるジャンルのディスプレイ設営が あり情報が多く楽しい職場です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 松橋裕子
- 【創業】
- 昭和26年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 50人 / 就業場所: 40人 / （うち 女性 11人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒550-0015
- 【選考場所住所】
- 大阪府大阪市西区南堀江4-1-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却